Questões de Concurso Para ifc-sc

Tratando-se de obrigações impostas aos trabalhadores, de acordo com a NR 12, analise as assertivas abaixo:
I. Realizar alterações nas proteções mecânicas ou dispositivos de segurança de máquinas e equipamentos, garantindo a integridade física própria e de terceiros.
II. Cumprir todas as orientações relativas aos procedimentos seguros de operação, alimentação, abastecimento, limpeza, manutenção, inspeção, transporte, desativação, desmonte e descarte das máquinas e equipamentos.
III. Comunicar os demais operadores se uma proteção ou dispositivo de segurança foi removido, danificado ou se perdeu sua função.
IV. Participar dos treinamentos fornecidos pelo empregador para atender às exigências/requisitos descritos nesta NR assim como colaborar com o empregador na implementação das suas disposições.

Quais estão corretas?

Assinale a alternativa INCORRETA quanto à abordagem da NR 12 – Segurança no trabalho em máquinas e equipamentos em relação a arranjos físicos e instalações.

Em relação ao texto da NR 12 – Segurança no trabalho em máquinas e equipamentos, analise as assertivas abaixo, assinalando V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) As máquinas e equipamentos comprovadamente destinados à exportação estão isentos do atendimento dos requisitos técnicos de segurança previstos nesta NR.
( ) Máquinas e equipamentos classificados como eletrodomésticos devem seguir os termos desta norma para comercialização regular.
( ) Manutenção, inspeção, preparação, ajuste, reparo e limpeza de máquinas e equipamentos não são abordados por esta norma.
( ) É uma norma classificada como Norma Especial uma vez que regula a execução do trabalho considerando as atividades, instalações ou equipamentos empregados, sem estarem condicionadas a setores ou atividades econômicas específicos.

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:

De acordo com a NR 01, que apresenta as disposições gerais e o gerenciamento de riscos ocupacionais, analise as assertivas abaixo:
I. A SST é um processo estratégico, que considera os contextos internos e externos, os perigos e as oportunidades.
II. O Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) é um processo tático e operacional, com foco no cenário interno e limitado os perigos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
III. A SST está inserida no GRO.
IV. O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) é a forma como o GRO se concretiza, porém não é a única.
V. O Microempreendedor Individual (MEI) não está dispensado de estabelecer e manter um PGR, e quando atuar no estabelecimento de outra organização, a prevenção é responsabilidade da contratante.

Quais estão corretas?

Relacione a Coluna 1 à Coluna 2, associando as principais metodologias de Gerenciamento de Riscos e suas respectivas definições.
Coluna 1 1. Análise Preliminar de Riscos (APR). 2. Série de Riscos. 3. Análise de Árvore de Falhas.
Coluna 2 ( ) É uma técnica de identificação de perigos e análise de riscos que parte de um evento topo escolhido para estudo e estabelece combinações de erros e condições que poderiam causar a ocorrência desse evento.
( ) Representa uma cadeia ou uma sequência de eventos que levam a um acidente ou evento catastrófico que mapeia os riscos que conduzem ao evento perigoso ou indesejável.
( ) Permite uma análise inicial qualitativa, na fase de projeto ou desenvolvimento de qualquer processo, produto ou sistema, determinando os riscos e medidas preventivas antes da fase operacional.

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:

Quanto à prevenção de fatores de risco (perigos) e riscos relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores, as medidas preventivas e de proteção são:
( ) Reduzir ao mínimo os fatores de risco (perigos) e riscos através da concepção de sistemas seguros de trabalho que compreendam medidas administrativas de controle.
( ) Eliminar o fator de risco (perigo) e riscos.
( ) Controlar o fator de risco (perigo) e risco na fonte com a adoção de medidas de controle de engenharia ou medidas organizacionais.
( ) Fornecimento gratuito, pelo empregador, de EPI apropriado e adoção de medidas que assegurem o uso e a manutenção desses equipamentos.

Tais medidas devem ser implementadas seguindo-se uma ordem de prioridade, sendo:

Documento requerido pelo INSS através da Instrução Normativa INSS/PRES nº 77/2015, com as seguintes características abaixo:
 Seu objetivo principal é a caracterização da existência de agentes nocivos à saúde do trabalhador (agentes físicos, químicos e biológicos).  Deve ser emitido e assinado por profissional Médico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho, e no caso do último, com emissão e recolhimento de ART (Anotação de Responsabilidade Técnica), conforme exigido pelo CREA – Conselho Regional de Engenharia e Agronomia.  Poderá ser substituído por outros documentos, e ainda de forma complementar, desde que contenham os elementos informativos básicos constitutivos pela Instrução Normativa citada.

As características acima definem o documento:

De acordo com o Governo Federal, em relação ao Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP), documento que traz os dados informados pela empresa sobre as condições de trabalho e de exposição a agentes prejudiciais à saúde do colaborador (empregado, prestador de serviço cooperado ou trabalhador avulso), analise as assertivas abaixo, assinalando V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) É o principal documento para conseguir uma Aposentadoria Especial, um benefício concedido aos trabalhadores que exercem atividades profissionais com exposição a agentes nocivos à saúde e/ou à integridade física (químicos, físicos ou biológicos), de forma permanente e ininterrupta e em níveis acima dos permitidos por lei.
( ) Para se obter o benefício da Aposentadoria Especial, o período em que o segurado realizou atividade considerada insalubre precisa ser comprovado por meio do formulário PPP, entre outros documentos.
( ) A emissão do PPP de forma eletrônica tornou-se obrigatória para os períodos trabalhados a partir de 01/01/2023, não se admitindo o PPP físico para períodos trabalhados a contar dessa data.
( ) O PPP será gerado a partir das informações declaradas nos eventos de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) no Sistema Simplificado de Escrituração Digital das Obrigações Previdenciárias, Trabalhistas e Fiscais (eSocial).

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:

De acordo com a Lei nº 8.212/1991, que dispõe sobre a organização da Seguridade Social, institui o Plano de Custeio, e dá outras providências, assinale a alternativa correta em relação aos princípios e diretrizes das atividades de saúde.

O trabalhador/empregador deve agir sempre com segurança. A falta de cuidados na execução da tarefa, a demora ao prevenir ou evitar um acidente podem ser enquadradas juridicamente como imprudência, negligência ou imperícia. Relacione a Coluna 1 à Coluna 2, associando-se suas definições.
Coluna 1 1. Imprudência. 2. Negligência. 3. Imperícia.
Coluna 2 ( ) É o mesmo que inábil ou inexperiente. No conceito jurídico, compreende a falta de prática ou o não conhecimento técnico necessário para o exercício de certa profissão ou arte.
( ) É a falta de atenção, o descuido; é o resultado do ato do agente em relação às consequências de seu ato ou de sua ação, as quais devia e podia prever.
( ) Consiste em desprezar, ou desatender, ou não dar o devido cuidado quando da execução de determinados atos, causando danos.

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é: 

A investigação de acidente deve ser feita pelo(a) _________________ envolvendo o(a) acidentado, as testemunhas e a supervisão direta. Quando existir dentro da empresa _______________, o primeiro deverá participar das investigações auxiliando o segundo na busca ____________________.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima. 

De acordo com a NR 4 – Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho, que estabelece os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho – SESMT, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador, analise as assertivas abaixo, assinalando V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) Acompanhar a implementação do plano de ação do Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR.
( ) É de sua competência responsabilizar tecnicamente o empregador pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NRs aplicáveis às atividades executadas pela organização.
( ) É de sua competência promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.
( ) Os trabalhadores assistidos pelo SESMT compartilhado integram a base de cálculo para dimensionamento de outras modalidades de SESMT.

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:

Os triângulos de acidentes são representações gráficas confeccionadas por meio de dados, comumente utilizadas no intuito de estabelecer a relação numérica entre os acidentes de trabalho, de acordo com a sua consequência, em diversos níveis. Observe as representações a seguir:

Assinale a alternativa correta quanto à conclusão da análise dos gráficos.

Assinale a alternativa INCORRETA quanto à Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT, definida pelo Governo Federal (Trabalho, Emprego e Previdência).

Ao atuar corretivamente em relação a uma tarefa que oferece risco ao trabalhador, de acordo com a FUNDACENTRO/SP (1980), deve-se promover a correção na seguinte ordem: fonte, trajetória e indivíduo. Assinale a alternativa correta que propõe uma solução corretiva, respeitando-se esta orientação, diante da existência de uma máquina que produz um alto ruído, nocivo ao trabalhador. 

Quanto ao Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, quando comprovada pela organização a inviabilidade técnica:

De acordo com a NR 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, analise a sentença abaixo:
Quanto ao campo de aplicação, as Normas Regulamentadoras (NR) obrigam, nos termos da lei, empregadores e empregados, urbanos e rurais. As NR são de observância obrigatória pelas organizações e pelos órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como pelos órgãos dos Poderes Legislativo, Judiciário e Ministério Público, que possuam ou não empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (1ª parte). Nos termos previstos em lei, aplica-se o disposto nas NR a outras relações jurídicas (2ª parte). A observância das NR não desobriga as organizações do cumprimento de outras disposições que, com relação à matéria, sejam incluídas em códigos de obras ou regulamentos sanitários dos Estados ou Municípios, bem como daquelas oriundas de convenções e acordos coletivos de trabalho (3ª parte).

Quais partes estão corretas? 

Em relação à elaboração e revisão das normas regulamentadoras, analise a seguinte assertiva:
 É a instância de discussão para construção e atualização das normas regulamentadoras, com vistas a melhorar as condições e o meio ambiente do trabalho, de forma paritária e preconizada pela Organização Internacional do Trabalho (OIT).
Com base nas definições apresentadas pelo Ministério do Trabalho, essa é a definição de qual termo?

Desde 2003, a Lei nº 10.639 obriga escolas públicas e privadas a ensinar história e cultura africana e afro-brasileira. Segundo o Centro de Estudos das Relações de Trabalho e Desigualdade (2018), 24% das escolas brasileiras não abordam o racismo em projetos temáticos, representando 12 mil escolas do País. O não reconhecimento do racismo, implica em, EXCETO: 

Sobre a educação da diversidade e inclusiva, é INCORRETO afirmar que: