Questões de Concurso Para analista judiciário - área administrativa

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Q1992456 Gestão de Pessoas
Analise as assertivas a seguir, concernentes à temática “técnicas de gestão e avaliação de desempenho”.
1. Apresenta como desvantagem limitante o fato de ser uma técnica demorada e custosa. 2. Prioriza as características do avaliado consideradas extremas. 3. Preconiza o estabelecimento de metas de desempenho por meio de acordos entre subordinados e gestores.
Assinale a opção que apresenta característica(s) relacionada(s) à avaliação 360º.
Alternativas
Q1992455 Administração Pública
As recentes discussões sobre produtividade e eficiência no serviço público estimularam os gestores a adotar novas práticas com relação à gestão de pessoas, visando a assegurar, nessa perspectiva, uma evolução na atuação estatal.
Assinale a opção que apresenta exemplo de prática derivada dessas discussões.
Alternativas
Q1992454 Direito Digital
A proteção de dados de pessoas foi formalizada no Brasil por meio da Lei Geral de Proteção de Dados (Lei nº 13709/2018).
Essa lei, entretanto, não se aplica ao tratamento de dados que
Alternativas
Q1992453 Legislação Federal
O sigilo de informações no âmbito da Administração Pública Federal, conforme disposto na Lei de Acesso à Informação, pode ser classificado como
Alternativas
Q1992452 Legislação dos TRFs, STJ, STF e CNJ
A execução da Estratégia Nacional do Poder Judiciário, conforme disposto na Resolução CNJ nº 325/2020, é de responsabilidade:
Alternativas
Respostas
946: A
947: B
948: A
949: B
950: E