Questões de Concurso
Comentadas sobre liderança e motivação em administração geral
Foram encontradas 3.394 questões
Ano: 2022
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT
Prova:
SELECON - 2022 - Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT - Técnico Operacional Assistente Administrativo |
Q1956043
Administração Geral
Para Chiavenatto (2003), o processo que influencia e induz
o que uma pessoa exerce sobre outras conforme a necessidade
e situação, que as leva a realizar um ou mais objetivos é
chamado de:
Ano: 2022
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT
Prova:
SELECON - 2022 - Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT - Técnico Operacional Assistente Administrativo |
Q1956031
Administração Geral
A teoria motivacional de Maslow explica que a motivação
humana ocorre por meio da satisfação de necessidades. Tais
necessidades seguem uma hierarquia em ordem de importância,
iniciando do nível mais baixo até chegar ao nível mais alto da
pirâmide. De acordo com sua hierarquia, a ordem correta das
necessidades é:
Ano: 2022
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT
Prova:
SELECON - 2022 - Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT - Técnico Operacional Assistente Administrativo |
Q1956030
Administração Geral
Liderança é a capacidade de influenciar o comportamento das pessoas. De acordo com Chiavenatto (2014), a abordagem dos estilos de liderança se refere àquilo que o líder faz, ou seja, como se comporta para liderar.
Nesse contexto, é correto afirmar que, no estilo de liderança democrático, o líder:
Ano: 2022
Banca:
FCC
Órgão:
TRT - 4ª REGIÃO (RS)
Prova:
FCC - 2022 - TRT - 4ª REGIÃO (RS) - Analista Judiciário - Área Administrativa |
Q1955515
Administração Geral
Entre os diferentes tipos de liderança apontados pela literatura, destacam-se a liderança transacional e a transformacional,
Q1953991
Administração Geral
A respeito do comportamento organizacional, julgue o item.
A relação entre incentivos e contribuições reflete o êxito
da organização em remunerar seus integrantes com
incentivos adequados e motivá-los a contribuir, a fim de
garantir a eficácia.
Q1953984
Administração Geral
A respeito do comportamento organizacional, julgue o item.
A presença de executivos com boas habilidades técnicas
garante um ambiente de trabalho mais agradável.
Q1953721
Administração Geral
Julgue o item, referentes às noções de gestão de pessoas.
A liderança é realizada pelo processo de comunicação
humana e pode ser definida como a arte de induzir as
pessoas a cumprirem suas obrigações com zelo e
correção.
Q1953718
Administração Geral
Julgue o item, referentes às noções de gestão de pessoas.
A liderança é definida como uma influência interpessoal
exercida em dada situação e dirigida pelo processo de
comunicação humana para a consecução de um ou mais
objetivos específicos.
Q1951556
Administração Geral
A respeito da gestão de pessoas, julgue o item.
Segundo as teorias de motivação, existe um conflito entre os objetivos individuais e os objetivos organizacionais, que pode ser resolvido não por técnicas de relações humanas, mas por mudanças no comportamento e na estrutura organizacional.
Segundo as teorias de motivação, existe um conflito entre os objetivos individuais e os objetivos organizacionais, que pode ser resolvido não por técnicas de relações humanas, mas por mudanças no comportamento e na estrutura organizacional.
Q1951555
Administração Geral
A respeito da gestão de pessoas, julgue o item.
Segundo os estilos de liderança de Likert, a liderança participativa é baseada na comunicação vertical descendente e ascendente, com a maioria das decisões vindas do topo.
Segundo os estilos de liderança de Likert, a liderança participativa é baseada na comunicação vertical descendente e ascendente, com a maioria das decisões vindas do topo.
Ano: 2022
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT
Prova:
SELECON - 2022 - Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT - Assistente Administrativo |
Q1951220
Administração Geral
Para Lacombe (2005), um líder não é um gerente no sentido
formal, mas alguém que é considerado o principal responsável
pela realização dos objetivos do grupo.
Dentre as características do líder, é importante destacar
Dentre as características do líder, é importante destacar
Ano: 2022
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT
Prova:
SELECON - 2022 - Prefeitura de Pontes e Lacerda - MT - Assistente Administrativo |
Q1951219
Administração Geral
Lacombe (2005) se baseia no princípio básico da motivação,
segundo Maslow, para afirmar que as pessoas são motivadas
pelas necessidades:
Q1946678
Administração Geral
Considerando-se as características da liderança centrada na
tarefa e da liderança centrada nas pessoas, é correto afirmar
que o líder centrado nas tarefas
Q1946677
Administração Geral
Estilo de liderança é o padrão recorrente de comportamento
exibido pelo líder. Em referência aos estilos de liderança,
assinale a alternativa correta.
Q1946676
Administração Geral
A liderança é um fenômeno que ocorre exclusivamente em
grupos sociais. Acerca dos graus de influência da liderança,
assinale a alternativa correta.
Q1946675
Administração Geral
Em uma organização, poder é a capacidade de afetar e
controlar ações e decisões de outras pessoas. Acerca de
autoridade, responsabilidade e delegação, assinale a
alternativa correta.
Ano: 2021
Banca:
VUNESP
Órgão:
FUMEC Campinas
Prova:
VUNESP - 2021 - FUMEC Campinas - Administrador |
Q1945362
Administração Geral
A liderança indicada para otimizar uma equipe formada
por pessoas diversas, com experiências, vivências e informações distintas, com capacidades e competências
complementares, é conhecida como
Ano: 2022
Banca:
VUNESP
Órgão:
Prefeitura de Jundiaí - SP
Prova:
VUNESP - 2022 - Prefeitura de Jundiaí - SP - Analista de Planejamento, Gestão e Orçamento |
Q1945294
Administração Geral
Segundo uma das teorias de motivação existentes, defendida por Bandura, a crença na própria capacidade por
parte de um indivíduo
Ano: 2022
Banca:
VUNESP
Órgão:
Prefeitura de Jundiaí - SP
Prova:
VUNESP - 2022 - Prefeitura de Jundiaí - SP - Analista de Planejamento, Gestão e Orçamento |
Q1945293
Administração Geral
Uma das teorias de liderança baseia-se na crença de que
algumas pessoas são melhores líderes do que outras.
Defensores dessa perspectiva para a compreensão da
liderança argumentariam que quem é um bom líder em
uma determinada situação, seria um bom líder em qualquer outra. Trata-se da abordagem
Q1944572
Administração Geral
Abraham Maslow, a partir de seus estudos, chegou à
conclusão de que o ser humano é portador de várias
necessidades e elas são divididas em prioridade e
hierarquia. Transportando essa teoria para dentro das
organizações, e associando com a questão da qualidade no
tratamento do cliente interno, pode-se afirmar que um
ambiente amistoso, com práticas gerenciais mais
participativas, buscar atender as necessidades:
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