Questões de Gestão de Pessoas - Cargos e Salários para Concurso

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Q516566
Gestão de Pessoas Cargos e Salários , Desenho de Cargos ,
Ano: 2014 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: IF-SP Prova: FUNDEP - 2014 - IF-SP - Professor - Administração |
Q516566 Gestão de Pessoas
Para uma progressão salarial na empresa Devorah, são necessárias algumas condições estipuladas em seu plano de cargos e salários.

Assinale a alternativa que NÃO representa uma situação potencial de progressão.
Alternativas
Q516565
Gestão de Pessoas Cargos e Salários , Desenho de Cargos ,
Ano: 2014 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: IF-SP Prova: FUNDEP - 2014 - IF-SP - Professor - Administração |
Q516565 Gestão de Pessoas
Para efeito promocional, a movimentação de funcionários dentro de determinada empresa deveria ocorrer de forma linear, porém podem ocorrer casos de promoção horizontal.

Nesse caso, assinale a alternativa que representa CORRETAMENTE essa situação.
Alternativas
Q516563
Gestão de Pessoas Recrutamento e Seleção , Cargos e Salários , Agregando Pessoas , Desenho de Cargos
Ano: 2014 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: IF-SP Prova: FUNDEP - 2014 - IF-SP - Professor - Administração |
Q516563 Gestão de Pessoas
A empresa ENDORA está tendo problemas de absenteísmo no trabalho e um crescente turnover funcional.

Em relação ao recrutamento e à seleção de pessoal e ao plano de cargos e salários, assinale a alternativa CORRETA.
Alternativas
Q516554
Gestão de Pessoas Cargos e Salários , Desenho de Cargos ,
Ano: 2014 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: IF-SP Prova: FUNDEP - 2014 - IF-SP - Professor - Administração |
Q516554 Gestão de Pessoas
Na empresa XX, três pessoas com três anos de experiência distintos e com três competências distintas possuem três salários distintos. Enquanto que, na empresa XY, três pessoas com três competências iguais, com três habilidades comuns possuem o mesmo salário.

Sobre essas duas empresas, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Q514146
Gestão de Pessoas Cargos e Salários , Desenho de Cargos ,
Ano: 2013 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2013 - UFRGS - Assistente em administração |
Q514146 Gestão de Pessoas
As organizações estão interessadas em investir em recompensas para as pessoas desde que delas possam receber contribuições ao alcance de seus objetivos. A remuneração total de um funcionário é constituída de três componentes principais.
Qual a alternativa que lista corretamente esses três componentes?
Alternativas
Respostas
186: C
187: C
188: D
189: B
190: D
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