Questões de Concurso
Comentadas sobre gestão de processos e equipes de trabalho em enfermagem
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Com base nas disposições acerca do dimensionamento de enfermagem para assistência a pacientes de saúde mental, analise as afirmativas a seguir.
I. No CAPS I a proporção recomendada é de 1 profissional de enfermagem para cada 20 pacientes.
II. Recomenda-se que, no CAPS II, a distribuição percentual dos profissionais seja 50% de enfermeiros e os demais técnicos e/ou auxiliares de enfermagem.
III. O Serviço de Residência Terapêutica deve oferecer 10 horas de enfermagem por paciente, nas 24 horas.
Está correto apenas o que se afirma em:
Considerando o dimensionamento de pessoal de enfermagem, é incorreto afirmar:
Sendo assim, o trabalho realizado por uma equipe que desenvolve suas ações de forma articulada e com interação entre os profissionais é denominado um trabalho do tipo equipe
O enfermeiro, por assumir a gestão das unidades de atendimento como responsável técnico (RT's), necessita de algumas competências para um gerenciamento eficiente, efetivo e eficaz do serviço de enfermagem. São competências necessárias aos Rts:
I. liderança.
II. comunicação.
III. tomada de decisão.
IV. negociação.
Cada uma delas possui seus indicadores específicos, a saber:
( ) implementar cultura de gestão de risco.
( ) avaliar situações e agiram parado no conhecimento, nos aspectos éticos, morais e legais.
( ) saber ouvir, ponderando os fatos que subsidiarão o retrocesso ou avanço da negociação.
( ) utilizar linguagem clara, convincente, objetiva, adequada e sem distorções.
A sequência correta de cada competência para cada indicador é, respectivamente:
A indissociabilidade entre atenção e gestão da Política Nacional de Humanização aborda o protagonismo e a corresponsabilização do usuário e de sua rede sociofamiliar, levando‐os a participar ativamente do processo de tomada de decisão nas organizações de saúde e nas ações de saúde coletiva.