Questões de Concurso Sobre nr 1 - norma regulamentadora nº 1 - disposições gerais em segurança e saúde no trabalho

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Q3106339 Segurança e Saúde no Trabalho
O ambiente de trabalho é o espaço físico e social onde se realizam atividades profissionais, influenciando a produtividade, o bem-estar e as relações interpessoais dos colaboradores. Qual é a principal função dos Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC) no ambiente de trabalho?
Alternativas
Q3100102 Segurança e Saúde no Trabalho
Segundo a Norma Regulamentadora (NR) nº 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (Portaria SEPRT nº 6.730/2020), a carga horária, o prazo para sua realização e o conteúdo programático do Treinamento Eventual deve atender o(à): 
Alternativas
Q3090602 Segurança e Saúde no Trabalho
Analise as afirmativas abaixo sobre as Normas Regulamentadoras (NRs) e suas disposições:

I. De acordo com a NR 3, as consequências de um risco ocupacional são classificadas em cinco categorias: morte, severa, significativa, leve e nenhuma, conforme a severidade da lesão ou agravo à saúde.
II. A NR 6 estabelece que o capacete é um EPI utilizado apenas para proteger o crânio contra agentes térmicos e choques elétricos, não havendo necessidade de proteção contra impactos de objetos.
III. Segundo a NR 9, a avaliação da exposição ocupacional à vibração de corpo inteiro utiliza parâmetros como a aceleração resultante de exposição normalizada (aren) e o valor da dose de vibração resultante (VDVR).
IV. A NR 17 estabelece que o transporte manual de cargas, em qualquer situação, é permitido desde que o trabalhador esteja usando Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) adequados.
V. De acordo com a NRR1, cabe ao empregador rural orientar os trabalhadores sobre técnicas prevencionistas para evitar acidentes de trabalho e doenças profissionais, além de colaborar com as autoridades competentes.

É correto afirmar que:
Alternativas
Q3090600 Segurança e Saúde no Trabalho
A Norma Regulamentadora NR1 estabelece diretrizes para a avaliação e controle dos riscos ocupacionais nos ambientes de trabalho. De acordo com as diretrizes da NR1 no processo de avaliação de riscos ocupacionais, assinale a alternativa correta.
Alternativas
Q3086450 Segurança e Saúde no Trabalho
Em um ambiente de trabalho onde existe um nível de ruído contínuo permanente de 88 dB(A), quando comprovada pela organização a inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva, ou quando estas não forem suficientes ou encontrarem-se em fase de estudo ou planejamento, as medidas de controle de riscos que podem ser adotadas são:
I. Fornecimento de protetores auriculares de inserção certificados.
II. Limitação do tempo de permanência no local de risco.
III. Restrição de acesso ao local de risco.
IV. Fornecimento de protetores auriculares do tipo concha certificados.

Conforme previsto na NR-01, assinale a alternativa que indica a ordem de implantação das medidas de prevenção que atende à hierarquia de controles de riscos.
Alternativas
Q3086449 Segurança e Saúde no Trabalho

Em relação à prevenção e combate ao assédio sexual e às demais formas de violência no âmbito no trabalho, analise as assertivas abaixo e assinale a alternativa correta.


I. De acordo com a NR-01, somente as organizações obrigadas a constituir CIPA nos termos da NR-05 estão obrigadas a adotar medidas de prevenção e combate ao assédio sexual e às demais formas de violência no âmbito do trabalho.

II. As organizações que estabelecerem códigos de conduta para a prevenção e combate ao assédio sexual e às demais formas de violência no âmbito do trabalho, estabelecidas na NR-01, devem fixar procedimentos para recebimento e acompanhamento de denúncias relacionadas ao assédio.

III. As ações voltadas à prevenção e combate ao assédio e às demais formas de violência no âmbito do trabalho, estabelecidas na NR-01, devem ser estendidas às famílias dos empregados da organização.

Alternativas
Q3084039 Segurança e Saúde no Trabalho
Uma indústria de manufatura está implementando um programa de Qualidade, Segurança, Meio Ambiente e Saúde (QSMS) para melhorar os seus indicadores operacionais e cumprir a legislação vigente. A gestão de QSMS requer que a empresa atenda a diversas normas regulamentadoras de segurança, implemente práticas de controle ambiental para reduzir a poluição e monitore a saúde ocupacional dos trabalhadores, minimizando riscos ergonômicos e acidentes de trabalho. A empresa deve, ainda, manter padrões de qualidade para garantir a conformidade dos produtos e a satisfação dos clientes. Com base na gestão de QSMS, analise as afirmativas a seguir.

I. A implementação de um programa de qualidade envolve a padronização de processos produtivos, com o objetivo de reduzir variações e garantir a conformidade do produto com as especificações estabelecidas.
II. As Normas Regulamentadoras (NRs) são instrumentos que regulam apenas a segurança no ambiente de trabalho, não abordando questões relacionadas à saúde dos trabalhadores.
III. A gestão ambiental no programa de QSMS deve incluir a minimização de resíduos, o controle de emissões atmosféricas e o uso sustentável dos recursos naturais, visando à conformidade com as legislações ambientais.
IV.A saúde ocupacional é um componente do programa de QSMS e deve considerar tanto a prevenção de acidentes quanto a promoção de boas condições de trabalho, com foco na ergonomia e na saúde mental dos trabalhadores.

Está correto o que se afirma apenas em
Alternativas
Q3078696 Segurança e Saúde no Trabalho
Conforme a Norma Regulamentadora (NR) 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, da Portaria SEPRT nº 6.730/2020, o trabalhador poderá interromper suas atividades quando constatar uma situação de trabalho que, a seu ver, envolva ______________________, informando imediatamente o seu superior hierárquico.

Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
Alternativas
Q3074200 Segurança e Saúde no Trabalho
Compete especialmente às Delegacias Regionais do Trabalho, nos limites de sua jurisdição: (Art. 156º, CLT)
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Q3074080 Segurança e Saúde no Trabalho
Nome do principal documento que estabelece as normas regulamentadoras para a segurança e saúde no trabalho no Brasil:
Alternativas
Q3070078 Segurança e Saúde no Trabalho
Na publicação do Ministério do Trabalho “Perguntas Frequentes: Norma Regulamentadora (NR) nº 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais” (versão 1 – 27/04/2022), foram elaboradas perguntas e apresentadas respostas. Conforme essa referência, analise as assertivas abaixo:

I. Qual é a diferença entre perigo e risco ocupacional? O perigo é uma fonte com o potencial de causar lesões ou agravos à saúde, sendo caracterizada a partir do momento que existe a exposição. O risco ocupacional é variável e possui um nível, determinado pela combinação da probabilidade e da severidade de possíveis lesões ou agravos à saúde. São levados em conta para a avaliação do risco diversos fatores que constituem a probabilidade e a severidade.
II. O inventário de riscos é um documento à parte ou deve ser acoplado ao Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR)? O inventário de riscos tanto pode ser acoplado ao PGR ou ser elaborado à parte, conforme expresso na NR-1.
III. Posso ter mais de um PGR por estabelecimento? Sim. A organização deve implementar o gerenciamento de riscos ocupacionais por estabelecimento e, a seu critério, o PGR pode ser implementado por unidade operacional, setor ou atividade.

Quais estão corretas?
Alternativas
Q3052611 Segurança e Saúde no Trabalho
O gerenciamento de riscos ocupacionais deve constituir um Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). Quanto à responsabilidade do MEI (microempreendedor individual), assinalar a alternativa CORRETA.
Alternativas
Q3049728 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Norma Regulamentadora 1 (NR-1), uma empresa deve avaliar os riscos relativos aos perigos identificados em seu(s) estabelecimento(s), de forma a manter informações para adoção de medidas de prevenção. Além disso, a avaliação de riscos deve constituir um processo contínuo com revisão periódica.

Considerando uma grande empresa, com certificações em sistema de gestão de SST, em que não houve qualquer motivo para alteração do período de revisão, a NR-1 indica que o prazo para revisão da avaliação de riscos ocupacionais pode ser de até
Alternativas
Q3048949 Segurança e Saúde no Trabalho
Toda situação que possa acarretar danos à saúde ou à integridade física do trabalhador em seu local de trabalho constitui um risco ocupacional. Como exemplos citam-se os riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos ou ainda um conjunto de dois ou mais desses riscos. Para uma fácil e imediata identificação, avaliação e controle dos riscos presentes no ambiente de trabalho, utiliza-se o mapa de risco, que é uma representação gráfica feita por cima da planta baixa do ambiente analisado que faz o uso de cores e círculos em tamanhos diferentes.

Em conformidade com a NR 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais –, a classificação dos riscos ocupacionais para determinar a necessidade de adoção de medidas de prevenção deve ser executada pela(o)
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Q3048944 Segurança e Saúde no Trabalho
O assédio sexual e demais formas de violência perpetradas no local de trabalho não apenas violam os direitos humanos basilares, mas também acarretam repercussões adversas sobre a saúde mental, emocional e física das vítimas, contribuindo para a configuração de um cenário laboral tóxico, que impacta negativamente a produtividade e a qualidade do desempenho laborativo. A NR 1 — Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais — preconiza que as organizações obrigadas a constituir Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA) devem adotar algumas medidas, além de outras que entenderem necessárias, com vistas à prevenção e ao combate ao assédio sexual e às demais formas de violência no âmbito do trabalho. Uma dessas medidas é a realização de ações de capacitação, de orientação e de sensibilização dos empregados e das empregadas de todos os níveis hierárquicos da empresa sobre temas relacionados à violência, ao assédio, à igualdade e à diversidade no âmbito do trabalho, em formatos acessíveis, apropriados e que apresentem máxima efetividade de tais ações.

Tais ações devem ter periodicidade mínima de  
Alternativas
Q3048942 Segurança e Saúde no Trabalho
Uma empresa do setor financeiro tem mantido um compromisso com a Segurança e Saúde no Trabalho (SST) e possui certificações em seu sistema de gestão de SST. Em 2023, concluiu a revisão da avaliação de seus riscos ocupacionais, os quais foram classificados conforme exigido pela NR 1 — Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais —, com o objetivo de identificação da necessidade de adoção de medidas de prevenção e elaboração do plano de ação.

Nesse contexto, considerando-se a inexistência de circunstâncias que antecipem a revisão de riscos ocupacionais, em que ano essa empresa deverá realizar a próxima revisão de tais riscos para cumprir o prazo máximo estabelecido pela NR 1?
Alternativas
Q3048937 Segurança e Saúde no Trabalho
O conhecimento sobre perigo e risco ocupacional é essencial para a criação de um ambiente de trabalho seguro e a promoção de uma cultura de segurança sólida.

De acordo com a NR 1 — Disposições Gerais e o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais — em seu anexo I (Termos e definições), as definições de risco ocupacional e perigo estão, respectivamente, apresentados em:
Alternativas
Q3031521 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Norma Reguladora 1, uma organização deve avaliar os riscos ocupacionais relativos aos perigos identificados em seu(s) estabelecimento(s), de forma a manter informações para adoção de medidas de prevenção.
A avaliação desses riscos deve ser contínua e revista, em organizações que possuem certificações em sistemas de gestão de Segurança e Saúde do Trabalho (SST), em prazo não superior a: 
Alternativas
Q3027307 Segurança e Saúde no Trabalho
O que um vigia pode fazer para identificar potenciais riscos de acidentes em uma instalação?
Alternativas
Q3016706 Segurança e Saúde no Trabalho
Normas de Segurança no Trabalho
A segurança no trabalho é essencial para prevenir acidentes e doenças ocupacionais. Sobre as normas de segurança no trabalho, avalie as afirmativas abaixo:

1. O uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) é obrigatório em ambientes de trabalho que apresentem riscos à saúde dos trabalhadores, como construção civil e indústrias químicas.
2. As Normas Regulamentadoras (NRs) do Ministério do Trabalho estabelecem os requisitos mínimos para garantir a segurança e a saúde dos trabalhadores em todas as atividades econômicas.
3. O treinamento regular dos trabalhadores sobre os riscos ocupacionais e o uso correto dos EPIs é fundamental para a prevenção de acidentes de trabalho.
4. A segurança no trabalho é de responsabilidade exclusiva dos empregadores, não sendo necessário o comprometimento dos trabalhadores.
5. A fiscalização das normas de segurança no trabalho é realizada por órgãos governamentais, como a Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE).

Alternativas:
Alternativas
Respostas
1: D
2: A
3: C
4: B
5: B
6: E
7: D
8: D
9: C
10: D
11: D
12: B
13: E
14: A
15: C
16: B
17: B
18: C
19: B
20: D