Questões de Concurso Público TCE-PA 2016 para Auditor de Controle Externo - Área Planejamento - Administração
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Julgue o próximo item, relativo a BSC (balanced scorecard), a administração por objetivos e a características e tipos de controle.
Situação hipotética: Em determinada organização,
os objetivos são definidos pela gerência e os gerentes orientam
seus subordinados oferecendo-lhes os recursos necessários à
execução das tarefas. Periodicamente, gerentes e subordinados
avaliam os resultados e, em seguida, reavaliam os objetivos,
os meios e os recursos necessários para seu alcance. Assertiva:
Essa organização adota a administração por objetivos como
forma de gestão.
Julgue o próximo item, relativo a BSC (balanced scorecard), a administração por objetivos e a características e tipos de controle.
O controle do tipo feedback baseia-se nas seguintes quatro
etapas: estabelecimento de padrões de desempenho;
mensuração do desempenho; comparação do desempenho com
os padrões estabelecidos; e elaboração da informação acerca
dos desvios ou da distância entre o desempenho medido e os
padrões estabelecidos.
Julgue o próximo item, relativo a BSC (balanced scorecard), a administração por objetivos e a características e tipos de controle.
Situação hipotética: Após o planejamento, determinada
organização elaborou e divulgou políticas e normas de
funcionamento das ações organizacionais como forma
de balizar a atuação de seus funcionários. Assertiva: Nessa
situação, a organização implantou o controle do tipo
preliminar.
Com relação a liderança, motivação e comunicação, julgue o item seguinte.
Conforme a teoria da hierarquia das necessidades,
os indivíduos se motivam para alcançar a sua realização
pessoal imediatamente após suas necessidades sociais, como
amizade, relacionamentos e trabalho em equipe, terem sido
satisfeitas.
Com relação a liderança, motivação e comunicação, julgue o item seguinte.
Excesso de mensagens, linguagem inadequada utilizada pelo
emissor, desatenção e falta de preparo do receptor são
exemplos de ruídos e interferências na comunicação,
que podem comprometer a interpretação adequada de uma
mensagem pelo seu receptor.