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Q1358201

Administração Geral Atribuições das Áreas de Gestão , Administração de Recursos Humanos em Administração Geral ,

Ano: 2016 Banca: Quadrix Órgão: CREMAM Prova: Quadrix - 2016 - CREMAM - Administrador |

Q1358201 Administração Geral

A Administração de Recursos Humanos é uma das áreas mais afetadas pelas mudanças que acontecem no mundo moderno. Ao longo dos séculos XIX e XX, por exemplo, podemos visualizar três eras organizacionais distintas: a Era Industrial Clássica, a Era Industrial Neoclássica e a Era da Informação. Sobre as características de cada uma, assinale a alternativa incorreta.

Alternativas

Na Era Industrial Clássica, o desenho organizacional era baseado em departamentalização funcional, muitos níveis hierárquicos e coordenação centralizada. Os cargos eram individuais e especializados, as tarefas simples e repetitivas e a capacidade de mudança e inovação era baixa.

Na Era Industrial Neoclássica, o desenho organizacional era híbrido, ou matricial, com coordenação um pouco mais descentralizada, gerando, às vezes, dupla subordinação de autoridade. Os cargos eram adequados às tarefas mais complexas e inovadoras da época e a capacidade de mudança e inovação era razoável.

Na Era da Informação, que é a atual em que vivemos, o desenho organizacional tende a ser mais orgânico, dando ênfase a equipes autônomas em vez de órgãos ou departamentos. Os cargos são mais flexíveis e adequados a tarefas mais complexas e variadas e a capacidade de mudança e inovação é baseada na criatividade do indivíduo e no trabalho em equipe.

A Era Industrial Clássica envolve o período logo após a Revolução Industrial. Sua maior característica foi a intensificação do fenômeno da industrialização a uma amplitude mundial. A Teoria Clássica da Administração e o Modelo Burocrático de gestão surgiram como a medida exata para as organizações dessa época.

A Era da Informação tem início logo após a Segunda Grande Guerra. Sua maior característica é a adoção de estruturas matriciais que buscavam conjugar o velho modelo funcional com um esquema lateral de estrutura por produtos ou serviços. A Teoria Clássica foi substituída pela Teoria Neoclássica da Administração e o Modelo Burocrático, pela Teoria Estruturalista.

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Q1358204

Administração Geral Atribuições das Áreas de Gestão , Administração Financeira ,

Ano: 2016 Banca: Quadrix Órgão: CREMAM Prova: Quadrix - 2016 - CREMAM - Administrador |

Q1358204 Administração Geral

Sobre os diversos conceitos de custo, assinale a alternativa que traz uma informação incorreta.

Alternativas

Custo é o valor monetário de bens e serviços gastos para obter benefícios reais ou futuros.

Custos não são necessariamente o mesmo que despesas, pois estas são relacionadas a demonstrações.

Custos de não produção estão relacionados à eventualidade de não produzir e haver alta demanda.

Custos de produção são todos os custos de transformar matéria-prima em produtos acabados.

Custos de produção podem ser classificados como custos diretos ou custos indiretos.

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Q1358205

Administração Geral Atribuições das Áreas de Gestão , Administração Financeira ,

Ano: 2016 Banca: Quadrix Órgão: CREMAM Prova: Quadrix - 2016 - CREMAM - Administrador |

Q1358205 Administração Geral

Muitos autores dividem os sistemas de gestão de custos em duas categorias: aqueles baseados em atividade e aqueles baseados em função. Nesse caso, é correto, sobre ambos os sistemas, o que se afirma em qual alternativa?

Alternativas

Sistemas baseados em função tendem a ser mais precisos que sistemas baseados em atividade.

Sistemas baseados em atividade tendem a ser mais complexos e a aumentar a atividade de mensuração.

Sistemas baseados em função utilizam medidas de desempenho financeiras e não financeiras.

Sistemas baseados em função utilizam direcionadores baseados em unidades e em não unidades.

Sistemas baseados em atividade tendem a aumentar o custo de erros e a piorar o planejamento estratégico.

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1: E

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