Questões de Concurso Público UFPR 2018 para Médico do Trabalho

Em relação à vacinação dos trabalhadores dos serviços de saúde (NR32), considere as seguintes afirmativas:

1. A todo trabalhador deve ser fornecido, gratuitamente, programa de imunização ativa contra tétano, difteria, hepatite B e os estabelecidos no PCMSO.

2. Sempre que houver vacinas eficazes contra outros agentes biológicos a que os trabalhadores estão, ou poderão estar, expostos, o empregador deve fornecê-las gratuitamente.

3. O empregador deve fazer o controle da eficácia da vacinação sempre que for recomendado pelo Ministério da Saúde e seus órgãos, e providenciar, se necessário, seu reforço.

4. O empregador deve assegurar que os trabalhadores sejam informados das vantagens e dos efeitos colaterais da vacina, assim como que pode ser demitido por justa causa por falta ou recusa de vacinação.

Assinale a alternativa correta.

Em relação ao transtorno do ciclo vigília-sono relacionado ao trabalho, considere os seguintes aspectos clínicos do trabalhador:

1. Apresenta um padrão vigília-sono do fora de sincronia com o ciclo vigília-sono desejado, que é compartilhado pela maioria das pessoas no mesmo ambiente cultural.

2. Apresenta insônia durante o principal período de sono e hipersonia durante o período de vigília quase todos os dias, por pelo menos um mês ou recorrentemente por períodos mais curtos de tempo.

3. Apresenta qualidade e tempo de sono insatisfatórios, como causa de angústia pessoal ou interferência com o funcionamento pessoal na vida diária, social ou ocupacional.

4. Apresenta um fator orgânico causal, tal como condição neurológica ou outra condição médica, como o uso de substância psicoativa ou de um medicamento.

São essenciais para um diagnóstico do transtorno ciclo vigília-sono:

Considere os seguintes sintomas:

1. Sentimentos de desgaste emocional e esvaziamento afetivo.

2. Perturbações cognitivas na forma de desconfiança, ideação paranoide e/ou preocupação excessiva com um tema único.

3. Reação negativa, insensibilidade ou afastamento excessivo do público que deveria receber os serviços ou cuidados do paciente.

4. Sentimento de diminuição de competência e de sucesso no trabalho.

São sintomas da síndrome de esgotamento profissional (BURN-OUT):

Considere os seguintes fatores de risco de natureza ocupacional:

1. Cádmio ou seus compostos.

2. Cromo e seus compostos tóxicos.

3. Neblinas de óleos minerais (óleo de corte).

4. Radiações ionizantes.

A neoplasia maligna dos brônquios e do pulmão pode ser causada pelos fatores:

Acerca da relação causal entre a doença e o trabalho, considere as seguintes afirmativas:

1. O trabalhador deve ser orientado quanto ao seu problema de saúde e aos encaminhamentos necessários para a recuperação de sua saúde.

2. O trabalhador deve ser afastado do trabalho ou da exposição ocupacional, caso a permanência represente um fator de agravamento do quadro ou retarde sua melhora, ou nos trabalhadores nos quais as limitações funcionais impeçam o trabalho.

3. O médico deve estabelecer a terapêutica adequada, incluindo os procedimentos de reabilitação.

4. O médico deve solicitar à empresa a emissão da CAT. Assinale a alternativa correta.