Considere as seguintes descrições de indicadores de desempen...
I Indicadores de desempenho estão sempre aprumados com objetivos e estratégias corporativas. II Todo indicador de desempenho pertence a um indivíduo ou grupo da área de negócio que é responsável pelo seu resultado. III Indicadores de desempenho medem valores de negócio e performance desejada.
No que se refere aos indicadores de desempenho utilizados no gerenciamento de processos de negócio, as descrições apresentadas anteriormente correspondem, respectivamente, às características
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I - Indicadores de desempenho estão sempre aprumados com objetivos e estratégias corporativas.
- Esta frase indica que os indicadores estão alinhados com os objetivos e estratégias da empresa. O termo que melhor descreve essa característica é "alinhamento".
II - Todo indicador de desempenho pertence a um indivíduo ou grupo da área de negócio que é responsável pelo seu resultado.
- Isso sugere que há uma responsabilidade ou "propriedade" clara sobre o indicador. A característica que se encaixa aqui é "prestação de contas" (ou accountability, em inglês).
III - Indicadores de desempenho medem valores de negócio e performance desejada.
- Essa afirmação indica que os indicadores estão medindo não apenas métricas arbitrárias, mas métricas que têm um valor significativo para o negócio e sua performance ideal. O termo que descreve essa característica é "relevante".
Portanto, a resposta correta é a opção B.
GABARITO: B
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