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Q2316997 Pedagogia

Julgue o item que se segue.


A gestão escolar é o conjunto de práticas que busca garantir o funcionamento dos processos administrativos, de organização financeira e de atuação pedagógica nas escolas. Nesse contexto, a gestão financeira contempla atividades e funções como: selecionar profissionais, avaliar o desempenho da equipe, criar um ambiente de trabalho livre de riscos e manter a equipe engajada nos objetivos propostos.

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Alternativa correta: E - errado

A gestão escolar é uma área fundamental dentro do contexto educacional, abrangendo diversas responsabilidades e atividades que garantem o bom funcionamento da instituição de ensino. Especificamente, a gestão escolar envolve o gerenciamento dos processos administrativos, da organização pedagógica, e da infraestrutura física e financeira da escola. Dentro dessa gestão, a parte financeira está mais relacionada à alocação e ao controle dos recursos monetários, garantindo que os investimentos estejam alinhados aos objetivos da escola e que haja sustentabilidade para suas operações.

Na questão apresentada, a descrição das funções de selecionar profissionais, avaliar o desempenho da equipe, criar um ambiente de trabalho seguro e manter a equipe engajada está mais alinhada com as práticas de gestão de recursos humanos, não com a gestão financeira. A confusão entre essas duas áreas distintas da gestão escolar é o que torna a afirmação errada.

Portanto, enquanto a gestão financeira lida com o planejamento, a organização, a direção e o controle das atividades financeiras, a gestão de recursos humanos foca no trabalho com o capital humano da instituição. Ambas são partes importantes da gestão escolar, mas não devem ser confundidas ou consideradas sinônimos uma da outra.

Concluir que a afirmação é errada requer que você tenha conhecimento das diversas áreas que compõem a gestão escolar e possa discernir as responsabilidades específicas de cada uma delas. Lembre-se que a gestão financeira na escola envolve o gerenciamento de fundos, orçamentos, contabilidade e compras, entre outros aspectos monetários, e não diretamente a gestão de pessoal.

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Financeiro é papel da gestão, direção.

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