Para que um servidor efetivo evolua na carreira, a Lei Municipal de Bauru n.º 6.366/2013 prevê dois tipos principais de evolução funcional. São eles: Alternativa A: Progressão Horizontal e Promoção Vertical. Ou Alternativa B: Progressão Funcional e Progressão Horizontal. Ou Alternativa C: Progressão Individual e Organizacional. Ou Alternativa D: Progressão por Experiência e por Produtividade.

Alternativa [A] Progressão Horizontal e Promoção Vertical.

Para que um servidor efetivo evolua na carreira, a Lei Munic...

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Ano: 2024 Banca: DAE de Bauru - SP Órgão: DAE-Bauru Prova: DAE de Bauru - SP - 2024 - DAE-Bauru - Analista de Recursos Humanos |

Q3104548 Legislação dos Municípios do Estado de São Paulo

Para que um servidor efetivo evolua na carreira, a Lei Municipal de Bauru n.º 6.366/2013 prevê dois tipos principais de evolução funcional. São eles:

Progressão Horizontal e Promoção Vertical.

Progressão Funcional e Progressão Horizontal.

Progressão Individual e Organizacional.

Progressão por Experiência e por Produtividade.

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