Uma equipe bem-sucedida requer habilidades especiais q...

Vamos analisar a questão referente às habilidades que uma equipe deve desenvolver para ser bem-sucedida segundo Clock e Goldsmith.

A alternativa correta é a D - Habilidade de responsabilidade: cada membro da equipe é responsável somente pelo seu trabalho. A responsabilidade não é compartilhada com os demais.

Explicação:

O tema da questão aborda as habilidades essenciais que contribuem para o sucesso de uma equipe, destacando a inter-relação, o reforço mútuo e a interdependência dessas habilidades. Para resolver a questão, é necessário conhecer as contribuições de Clock e Goldsmith sobre o trabalho em equipe, bem como os conceitos de autogerenciamento, comunicação, liderança, diversidade e responsabilidade.

Alternativa D: Habilidade de responsabilidade: está incorreta porque, ao contrário do que é afirmado, a responsabilidade em uma equipe bem-sucedida deve ser compartilhada. Um dos princípios da gestão participativa é justamente a responsabilidade compartilhada, onde todos os membros sentem-se responsáveis pelo êxito do grupo como um todo. Portanto, a responsabilidade não se limita ao trabalho individual.

Alternativas A, B, C e E estão corretas:

Alternativa A: aborda a Habilidade de autogerenciamento, que é fundamental para que a equipe possa superar obstáculos de forma colaborativa, promovendo um senso de propriedade e compromisso.

Alternativa B: refere-se à Habilidade de comunicação, que é essencial para que a equipe trabalhe de maneira colaborativa, comunicando-se de forma aberta e honesta, e praticando a escuta ativa para alcançar sinergia.

Alternativa C: trata da Habilidade de liderança, que é crucial para que cada membro da equipe possa assumir o papel de líder em diferentes momentos, aprendendo a organizar, planejar e servir como mentores uns dos outros.

Alternativa E: destaca a Habilidade de apoio à diversidade, que é vital para a equipe, pois uma maior diversidade resulta em maior capacidade de resolver problemas e encontrar soluções inovadoras, eliminando estereótipos e preconceitos.

Portanto, a alternativa que não está de acordo com as habilidades propostas por Clock e Goldsmith é a alternativa D, pois contraria o princípio da responsabilidade compartilhada fundamental para o sucesso de uma equipe.

Espero que essa explicação tenha sido clara e ajude você a entender melhor os conceitos de gestão participativa e trabalho em equipe. Se tiver mais dúvidas, estarei aqui para ajudar!

Reposta: Letra "D". Vejam o comentário do professor Marcelo Camacho:

Esta questão foi a mais maliciosa, pois dentre as habilidades citadas por Clock e Goldsmith a da responsabilidade consiste em que cada membro é responsável não só pelo seu trabalho mas também pelos dos colegas. Ao pensarmos em equipes vemos também que a afirmação como está é promotora do individualismo e não da formação de equipes. Sendo assim poderíamos ter matado a questão racionando sobre o conceito de equipe.

Fonte: http://www.pontodosconcursos.com.br/artigos3.asp?prof=314&art=6679&idpag=1

Precisamos diferenciar equipe de grupo. Na equipe, há autogerenciamento e a responsabilidade é compartilhada. No grupo, há um chefe e a responsabilidade é individual.

ERRADA é a d) Habilidade de responsabilidade: cada membro da equipe é responsável somente pelo seu trabalho. A responsabilidade não é compartilhada com os demais.

Bem pelo contrário essa habilidade propõe que a responsabilidade é compartilhada por todos.

Ctrl+C e Ctrl+V do livro do Chiavenato, Adm Pub e Geral Edição 3º pág 249

Letra D está ERRADA.

É exatamente o contrário. Dentro de uma equipe, a responsabilidade deve ser compartilhada. Não adianta fazer o seu trabalho bem se seu colega está falhando, pois toda a equipe será “penalizada”.