Em relação ao Código de Ética dos Profissionais de Enfermag...

Vamos analisar a questão e entender o que ela aborda.

A alternativa correta é a Alternativa A, que trata do direito dos profissionais de enfermagem de exercerem suas atividades em locais de trabalho livres de riscos, danos e violências físicas e psicológicas. Este é um aspecto fundamental do Código de Ética dos Profissionais de Enfermagem, que visa garantir um ambiente seguro e saudável para os trabalhadores da área.

Agora, vamos justificar as alternativas:

Alternativa A - Direito: Esta é a alternativa correta. Os profissionais de enfermagem têm o direito de exercer suas atividades em um ambiente seguro, conforme garantido pelo Código de Ética. Este direito é essencial para a promoção da dignidade humana e a proteção dos profissionais.

Alternativa B - Dever: Um dever se refere a uma obrigação que deve ser cumprida pelo profissional, como seguir normas e procedimentos éticos. No entanto, a questão trata de um direito do trabalhador, não de um dever.

Alternativa C - Proibição: A proibição estaria relacionada a ações que os profissionais de enfermagem não podem realizar. Porém, a questão aborda um direito positivo, e não algo que é vedado aos profissionais.

Alternativa D - Infração: Infração se refere a uma violação das normas e regras estabelecidas. Novamente, a questão não trata de uma violação, mas sim de um direito garantido aos profissionais.

Assim, podemos concluir que a correta interpretação do Código de Ética dos Profissionais de Enfermagem é crucial para responder corretamente essa questão. Conhecer os direitos, deveres, proibições e infrações é fundamental para todos os profissionais da área.

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A questão aborda o Código de Ética dos Profissionais de Enfermagem e especificamente trata de um cenário onde é esperado que os profissionais exerçam suas atividades em ambientes livres de riscos e danos, incluindo violências física e psicológica, em observância à dignidade humana e à proteção de seus direitos. A alternativa A, que é a correta, classifica essa expectativa como um "Direito". Isso significa que os profissionais de enfermagem têm o direito de trabalhar em condições seguras que não prejudiquem sua saúde ou integridade física e mental. A designação como direito está alinhada com a visão de que os empregadores e o sistema de saúde devem garantir condições de trabalho adequadas, assegurando que os ambientes sejam seguros e saudáveis, e que os profissionais de enfermagem sejam tratados com respeito e dignidade, conforme os princípios éticos e legais da profissão. Portanto, afirmar que é um direito reconhece a importância de proteger os trabalhadores e promover um ambiente de trabalho justo e adequado para a execução de suas tarefas.