Assinale o que NÃO deve existir nas relações interpessoais,...

A alternativa correta é a C – Preconceito.

A questão aborda as relações interpessoais no ambiente profissional. Entender esse tema requer conhecimento sobre comportamentos e atitudes que promovem ou prejudicam um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

De acordo com Ferraz e Moraes (2004), para que as relações interpessoais sejam efetivas e harmoniosas, certos elementos são essenciais. Vamos analisar cada uma das alternativas para entender por que a alternativa C é a correta.

Tranquilidade: A tranquilidade é importante nas relações profissionais porque promove um ambiente de trabalho calmo e controlado, facilitando a resolução de problemas e a tomada de decisões de forma ponderada. Nada indica que a tranquilidade deve ser evitada.

Gentileza: Ser gentil é fundamental para qualquer interação humana, incluindo as profissionais. A gentileza ajuda a construir um ambiente de respeito e cooperação, o que é altamente desejável em qualquer organização.

Preconceito: Essa é a alternativa correta. O preconceito impede a formação de um ambiente de trabalho inclusivo e respeitoso, gerando conflitos, discriminação e desmotivação. Portanto, não deve existir em relações interpessoais profissionais.

Amabilidade: A amabilidade, assim como a gentileza, contribui para um ambiente de trabalho agradável e colaborativo. Ser amável é visto como uma qualidade positiva nas interações profissionais.

Atenção: Demonstrar atenção nas relações interpessoais é crucial, pois mostra consideração e respeito pelas opiniões e necessidades dos outros. A falta de atenção pode levar a mal-entendidos e conflitos.

Em resumo, para promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo, é essencial evitar atitudes negativas como o preconceito, enquanto se encoraja a prática de comportamentos positivos como a tranquilidade, gentileza, amabilidade e atenção.