Todas as alternativas abaixo estão previstas no Plano de Des...
Gabarito comentado
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Alternativa correta: B - Regulamento Eleitoral para escolha de Reitor e Diretores dos Campi.
A questão proposta exige conhecimento sobre o Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI), que é um documento fundamental para as instituições de ensino superior. O PDI define as diretrizes pedagógicas e administrativas, propondo metas e ações que refletem a missão, visão, valores e objetivos da instituição. No contexto do Instituto Federal de Santa Catarina (IFSC), o PDI de 2015-2019 contempla estratégias de desenvolvimento e planejamento em diversas áreas.
Para resolver a questão com sucesso, é necessário entender quais elementos tipicamente compõem um PDI. Vejamos cada item mencionado nas alternativas:
- Organização Didático-Pedagógica: Refere-se ao modelo educacional adotado pela instituição, metodologias de ensino, avaliação, entre outros aspectos relacionados ao processo de aprendizagem.
- Organização e Gestão de Pessoal: Engloba a estrutura de pessoal, políticas de recursos humanos, planos de carreira e desenvolvimento profissional.
- Planejamento Estratégico: Inclui o estabelecimento de objetivos de longo prazo, estratégias para alcançá-los e a distribuição de recursos para as atividades-fim e atividades-meio.
- Capacidade e Sustentabilidade Financeira: Diz respeito aos recursos financeiros disponíveis, fontes de financiamento, gestão orçamentária e garantia de sustentabilidade financeira da instituição.
Esses são elementos comuns e esperados em um PDI. No entanto, a Alternativa B, que menciona o Regulamento Eleitoral para escolha de Reitor e Diretores dos Campi, apesar de ser um aspecto importante para a gestão democrática em instituições federais de ensino, não é tipicamente um conteúdo abordado no PDI. O PDI tem um foco mais amplo e estratégico, enquanto o regulamento eleitoral é um documento específico que orienta o processo eleitoral dentro da instituição.
Portanto, a Alternativa B é a correta porque o Regulamento Eleitoral, embora seja relevante para a governança institucional, não é um elemento previsto para inclusão no Plano de Desenvolvimento Institucional, que possui um caráter mais estratégico e menos procedimental.
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