Questões de Concurso Comentadas por alunos sobre gestão de pessoas em psicologia

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Q290478 Psicologia
A gestão de pessoas envolve vários processos de gestão estratégica,
liderança, negociação e gerenciamento das diversidades. Em
relação a esses assuntos, julgue os itens que se seguem.
A gestão de pessoas é de fundamental importância para o processo de modernização do Estado brasileiro, por garantir a implementação adequada das mais diversas políticas públicas.
Alternativas
Q290477 Psicologia
A gestão de pessoas envolve vários processos de gestão estratégica,
liderança, negociação e gerenciamento das diversidades. Em
relação a esses assuntos, julgue os itens que se seguem.
Atualmente, a gestão por resultados consiste no modelo de liderança mais eficiente para equipes de alto desempenho.
Alternativas
Q262040 Psicologia
A respeito da gestão de pessoas nas organizações, assinale a opção correta.

Alternativas
Q257795 Psicologia
Observe a seguinte definição: É preciso delegar autoridade as pessoas para que tomem decisões e participem ativamente da organização. Em um ambiente de negócios caracterizado pela intensa competição global e pelo rápido surgimento de novas tecnologias, abrir mão do controle centralizado parece ser a solução viável que promove velocidade, flexibilidade e capacidade de decisão da organização (Adaptado de Chiavenato, 2004).


Assinale a alternativa que denomina, CORRETAMENTE, o conceito descrito.

Alternativas
Q232944 Psicologia
A comunicação tem quatro funções básicas dentro de um grupo ou de uma organização
Alternativas
Respostas
341: E
342: E
343: E
344: B
345: A