Questões de Concurso Comentadas para cfo-df

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Q1132587 Gestão de Pessoas

Quanto às relações humanas, julgue o o item.


No nível de desenvolvimento interpessoal individual‐grupal, o foco predominante é o sistema. Trabalham‐se as motivações e os objetivos individuais, grupais e organizacionais e a problemática de diferenciação e integração de subsistemas.
Alternativas
Q1132586 Gestão de Pessoas

Quanto às relações humanas, julgue o o item.


O desenvolvimento interpessoal pode ser orientado para três níveis de consequência: o individual; o grupal; e o individual‐grupal.
Alternativas
Q1132585 Gestão de Pessoas

Quanto às relações humanas, julgue o o item.


De acordo com Moscovici, existem dois componentes da competência interpessoal que são fundamentais: a percepção e a habilidade propriamente dita. A percepção envolve a capacidade de se entender qual é a realidade das situações interpessoais. Uma pessoa com alta percepção consegue compreender a si mesma (suas qualidades e limitações) e aos outros. Já a habilidade propriamente dita envolve uma capacidade de se comportar sempre de maneira adequada diante dos outros, de modo que o relacionamento entre as pessoas seja duradouro e satisfatório.
Alternativas
Q1132584 Administração Geral

Julgue o item, relativo à estrutura organizacional.


Na estrutura linha‐staff, as atividades de linha estão diretamente ligadas aos objetivos básicos da organização, enquanto as atividades de staff estão ligadas a eles indiretamente. Os órgãos que executam as atividades‐fim da organização são considerados como de linha e o restante das atividades são consideradas como staff.
Alternativas
Q1132583 Administração Geral

Julgue o item, relativo à estrutura organizacional.


Algumas características da estrutura linear são: ser única; possuir linhas formais de comunicação; possuir centralização das decisões; e ter um aspecto piramidal.
Alternativas
Respostas
396: E
397: E
398: C
399: C
400: C