Questões de Concurso Comentadas para analista de recursos humanos

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Q1754639
Gestão de Pessoas Cargos e Salários , Desenho de Cargos ,
Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista de Recursos Humanos |
Q1754639 Gestão de Pessoas
As competências coletivas, que geram a diferenciação de uma organização e o valor percebido pelos clientes, são conhecidas como
Alternativas
Q1754638
Gestão de Pessoas Gestão de Conflitos ,
Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista de Recursos Humanos |
Q1754638 Gestão de Pessoas
Um determinado nível de conflito é positivo para uma organização, mas quando ocorre em excesso pode causar grandes prejuízos. Em virtude disso, foram desenvolvidos estudos para mapear as principais abordagens de solução de conflitos usadas pelos gestores, identificando-se as mais adequadas a cada tipo de situação. A respeito da abordagem estrutural, assinale a afirmativa correta.
Alternativas
Q1754637
Administração Geral Empreendedorismo ,
Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista de Recursos Humanos |
Q1754637 Administração Geral
O empreendimento temporário, realizado para a criação de um serviço, produto ou resultado exclusivo, é chamado de
Alternativas
Q1754636
Administração Geral Gestão Estratégica , Clima e Cultura Organizacional na Administração Geral ,
Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista de Recursos Humanos |
Q1754636 Administração Geral
A equipe de recursos humanos da IMBEL é encarregada de realizar uma pesquisa com os colaboradores da empresa. Essa pesquisa, conforme recomendado pela Diretoria, tem o intuito de identificar a percepção dos colaboradores sobre o ambiente de trabalho. Assinale a opção que indica o objetivo dessa pesquisa.
Alternativas
Q1754635
Psicologia Qualidade de Vida , Saúde no trabalho , Estresse Laboral , Psicologia e Organizações
Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista de Recursos Humanos |
Q1754635 Psicologia
A Síndrome do burnout, doença cada vez mais comum, caracteriza-se pelo desinteresse e desmotivação para o trabalho e pode acarretar forte impacto negativo na produtividade dos colaboradores de uma organização. Analisando a Síndrome de burnout à luz da gestão por competências, percebe-se que essa doença afeta diretamente
Alternativas
Respostas
691: B
692: A
693: E
694: C
695: E
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