Henry Fayol, por volta de 1916, identificou cinco
funções básicas da administração: planejamento,
organização, comando, coordenação e controle. Tais
funções interligadas compreendem o chamado processo
administrativo. Sobre isso, é correto afirmar.
Um subcampo fundamental dentro da perspectiva
clássica é conhecido como a abordagem dos princípios
administrativos. Dentre os contribuintes dessa abordagem,
encontra-se Henry Fayol, que discutiu 14 princípios gerais
da administração, vários dos quais são parte da filosofia
atual da administração. São eles:
O mundo das organizações e da administração está
em constante mutação. As rápidas mudanças de ambiente
têm causado transformações fundamentais na atividade
de administrar. A mudança da Era Industrial para a Era da
Informática alterou a natureza do trabalho, do
comportamento dos funcionários e do local de trabalho.
Essas transformações refletem na transição para um novo
ambiente de trabalho (DAFT, 2010). São características do
novo ambiente de trabalho: