No ano 2000, o governo federal estabeleceu regras gerais e critérios para promoção da acessibilidade em órgãos da administração pública direta, indireta e fundacional, bem como em empresas prestadoras de serviços públicos e nas instituições financeiras, de pessoas com deficiência ou com mobilidade reduzida. De acordo com o decreto, uma pessoa com mobilidade reduzida é
aquela que tem
A motivação de um colaborador é percebida por meio de seu comportamento no ambiente de trabalho, dedicando-se ele a
produzir mais, ou ainda propondo melhorias para esse ambiente. Uma ferramenta usada para motivação é
A cultura organizacional de uma empresa é representada pelo conjunto de hábitos e crenças definidas por meio de normas,
valores e atitudes compartilhadas pelos membros dessa organização. Já o sistema social desta empresa é formado por
A qualidade de vida no ambiente de trabalho é composta tanto por ações promotoras de desenvolvimento profissional, quanto
pela melhoria das condições ambientais gerais. A implantação de ações pró-qualidade de vida no ambiente de trabalho devem
conciliar os interesses
As áreas de saúde ocupacional e segurança do trabalho visam estabelecer condições e critérios que assegurem a qualidade de
vida dos trabalhadores. Nesse sentido, o ambiente de trabalho deve oferecer