Mintzberg concluiu um estudo que diz respeito a
categorias específicas de comportamento gerencial.
Assinale a alternativa que corresponde a essas
categorias.
Por qual nome é conhecida a avaliação de desempenho
que considera o círculo pleno de contatos de
um avaliado ou que considera a opinião de pessoas
ligadas a ele diretamente, incluindo clientes internos e
externos, chefia e colegas próximos?
Com relação à afirmação abaixo:
“é a disposição de exercer um nível elevado e permanente
de esforço em favor das metas da organização,
sob a condição de que o esforço seja capaz de satisfazer
alguma necessidade individual.”
Assinale a alternativa que corretamente se correlaciona
com este conceito: