Questões de Concurso Para trt - 12ª região (sc)

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Q836494
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Adicionais , Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego , Trabalho extraordinário
Ano: 2017 Banca: FGV Órgão: TRT - 12ª Região (SC) Prova: FGV - 2017 - TRT - 12ª Região (SC) - Técnico Judiciário - Área Administrativa |
Q836494 Direito do Trabalho

Claudio trabalha como barman em um restaurante de Criciúma (SC), durante 5 dias na semana, sempre no horário de 19:00 às 2:00 horas com pausa alimentar regular.


Considerando esse horário e os termos da CLT, é correto afirmar que:

Alternativas
Q836493
Direito do Trabalho Interrupção e suspensão do contrato de trabalho , Alteração, interrupção e suspensão do contrato de emprego ,
Ano: 2017 Banca: FGV Órgão: TRT - 12ª Região (SC) Prova: FGV - 2017 - TRT - 12ª Região (SC) - Técnico Judiciário - Área Administrativa |
Q836493 Direito do Trabalho
Um caso de interrupção e um caso de suspensão do contrato de trabalho são, respectivamente:
Alternativas
Q836492
Direito do Trabalho Trabalho doméstico , Das relações laborais ,
Ano: 2017 Banca: FGV Órgão: TRT - 12ª Região (SC) Prova: FGV - 2017 - TRT - 12ª Região (SC) - Técnico Judiciário - Área Administrativa |
Q836492 Direito do Trabalho
Gilda pretende contratar uma babá para tomar conta de sua filha. De acordo com a Lei de Regência, a idade mínima para que alguém seja contratado como empregado doméstico é de:
Alternativas
Q836491
Direito do Trabalho Relação de trabalho e de emprego , Das relações laborais ,
Ano: 2017 Banca: FGV Órgão: TRT - 12ª Região (SC) Prova: FGV - 2017 - TRT - 12ª Região (SC) - Técnico Judiciário - Área Administrativa |
Q836491 Direito do Trabalho
Para que alguém seja considerado empregado na forma prevista na CLT, NÃO é necessário o seguinte requisito:
Alternativas
Q836490
Direito Constitucional Direitos Sociais ,
Ano: 2017 Banca: FGV Órgão: TRT - 12ª Região (SC) Prova: FGV - 2017 - TRT - 12ª Região (SC) - Técnico Judiciário - Área Administrativa |
Q836490 Direito Constitucional
Dos direitos trabalhistas previstos na Constituição Federal de 1988, aquele que até o presente momento NÃO foi regulamentado é:
Alternativas
Respostas
471: D
472: C
473: C
474: A
475: D
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