Questões de Administração Geral - Abordagem Comportamental da Administração para Concurso
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Ano: 2015
Banca:
CAIP-IMES
Órgão:
DAE de São Caetano do Sul - SP
Prova:
CAIP-IMES - 2015 - DAE de São Caetano do Sul - SP - Analista Administrativo |
Q587772
Administração Geral
Assinale a alternativa que preenche corretamente as áreas com os números de I a IV.
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Ano: 2015
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2015 - EBSERH - Pedagogo (HC-UFG) |
Q585399
Administração Geral
Em um ambiente de trabalho, observa-se que
o grupo A, sempre que questionado sobre
suas ações, costuma transferir para o grupo
B a responsabilidade dos procedimentos que
não deram certo. Nesse caso, conclui-se que
Ano: 2015
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2015 - EBSERH - Pedagogo (HC-UFG) |
Q585384
Administração Geral
Em um grupo de trabalho, o pedagogo
organizou vários treinamentos, reuniões
festivas, além de ressaltar nos murais da
empresa, aspectos positivos - com fotos -
das várias atividades profissionais e das
qualidades dos funcionários. É correto afirmar
que essas ações tiveram como objetivo
Ano: 2015
Banca:
FCC
Órgão:
TRE-PB
Prova:
FCC - 2015 - TRE-PB - Analista Judiciário - Área Administrativa |
Q583909
Administração Geral
No estudo do comportamento organizacional identificam-se fatores-chave que se pretende explicar ou prever e que são afetados por outros fatores, sendo tais fatores-chave denominados,
Q583117
Administração Geral
É um modelo analítico para Desenvolvimento Organizacional: