Questões de Concurso
Comentadas sobre saúde no trabalho em psicologia
Foram encontradas 599 questões
Ano: 2023
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
SEFIN de Fortaleza - CE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2023 - SEFIN de Fortaleza - CE - Analista Fazendário Municipal - Área de Conhecimento: Psicologia |
Q2228960
Psicologia
Em determinada instituição, circulou um rumor que teve várias consequências, como destruição e ameaça à carreira ou à reputação da vítima. Esse evento não aconteceu semanalmente e não se repetiu. Algumas pessoas colegas da vítima foram colocadas em salas isoladas, sem janelas, sem computadores, sem telefones e muitas vezes sem tarefas a serem realizadas como forma de intimidá-las a não repassar a informação para outrem. Nessa mesma organização, os idosos e aqueles que apresentam problemas de saúde também são colocados em salas separadas para trabalhar melhor e não incomodar os demais.
A partir da situação hipotética precedente e considerando aspectos relativos ao assédio moral, julgue o item a seguir.
Em decorrência do teor sensível do tema, as pesquisas sobre assédio moral devem se restringir a dados estatísticos.
A partir da situação hipotética precedente e considerando aspectos relativos ao assédio moral, julgue o item a seguir.
Em decorrência do teor sensível do tema, as pesquisas sobre assédio moral devem se restringir a dados estatísticos.
Ano: 2023
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
SEFIN de Fortaleza - CE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2023 - SEFIN de Fortaleza - CE - Analista Fazendário Municipal - Área de Conhecimento: Psicologia |
Q2228957
Psicologia
Em determinada instituição, circulou um rumor que teve
várias consequências, como destruição e ameaça à carreira ou à
reputação da vítima. Esse evento não aconteceu semanalmente e
não se repetiu. Algumas pessoas colegas da vítima foram
colocadas em salas isoladas, sem janelas, sem computadores, sem
telefones e muitas vezes sem tarefas a serem realizadas como
forma de intimidá-las a não repassar a informação para outrem.
Nessa mesma organização, os idosos e aqueles que apresentam
problemas de saúde também são colocados em salas separadas
para trabalhar melhor e não incomodar os demais.
A partir da situação hipotética precedente e considerando aspectos relativos ao assédio moral, julgue o item a seguir.
O assédio moral é um evento episódico e com uma duração de aproximadamente seis meses.
A partir da situação hipotética precedente e considerando aspectos relativos ao assédio moral, julgue o item a seguir.
O assédio moral é um evento episódico e com uma duração de aproximadamente seis meses.
Ano: 2023
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Prefeitura de Morrinhos - GO
Prova:
CS-UFG - 2023 - Prefeitura de Morrinhos - GO - Psicólogo |
Q2226298
Psicologia
O que é o CEREST e como o psicólogo atua nele?
Ano: 2023
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Prefeitura de Morrinhos - GO
Prova:
CS-UFG - 2023 - Prefeitura de Morrinhos - GO - Psicólogo |
Q2226290
Psicologia
Leia o texto a seguir.
O trabalho vem se tornando cada vez mais central na vida das pessoas. Essa centralidade traz consequências paradoxais para a integridade física, psíquica e social dos trabalhadores. De um lado, o trabalho – como atividade produtiva ontológica –, constituinte da identidade do trabalhador, assume papel essencial para assegurar a saúde. De outro, os contextos nos quais ele se insere podem se caracterizar pela precariedade das condições e pela falta de oportunidades de desenvolvimento profissional, contribuindo para um possível adoecimento dos trabalhadores. Tais consequências podem decorrer, ao mesmo tempo, da ‘compulsão ao trabalho’ e do nãotrabalho representado no desemprego estrutural. Ambos os contextos podem promover o adoecimento. Especificamente, o emprego, contexto no qual o trabalho se insere, pode ser, a tal ponto, contaminado por fatores patogênicos, que levam gradativamente um coletivo de trabalhadores a adquirirem doenças ocupacionais. TAMAYO, A. et al. (Orgs.). Cultura e saúde nas organizações. São Paulo: Artmed, 2004.
Diante da importância do trabalho na constituição humana, como ele pode participar do processo de adoecimento do trabalhador?
O trabalho vem se tornando cada vez mais central na vida das pessoas. Essa centralidade traz consequências paradoxais para a integridade física, psíquica e social dos trabalhadores. De um lado, o trabalho – como atividade produtiva ontológica –, constituinte da identidade do trabalhador, assume papel essencial para assegurar a saúde. De outro, os contextos nos quais ele se insere podem se caracterizar pela precariedade das condições e pela falta de oportunidades de desenvolvimento profissional, contribuindo para um possível adoecimento dos trabalhadores. Tais consequências podem decorrer, ao mesmo tempo, da ‘compulsão ao trabalho’ e do nãotrabalho representado no desemprego estrutural. Ambos os contextos podem promover o adoecimento. Especificamente, o emprego, contexto no qual o trabalho se insere, pode ser, a tal ponto, contaminado por fatores patogênicos, que levam gradativamente um coletivo de trabalhadores a adquirirem doenças ocupacionais. TAMAYO, A. et al. (Orgs.). Cultura e saúde nas organizações. São Paulo: Artmed, 2004.
Diante da importância do trabalho na constituição humana, como ele pode participar do processo de adoecimento do trabalhador?
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219544
Psicologia
As atividades de prevenção secundária voltadas para diminuir ou
impedir a ocorrência de incapacidades e desvantagens às pessoas com
deficiências, não incluem a
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219535
Psicologia
Segundo a Organização Mundial de Saúde, os distúrbios de
saúde ou doenças relacionados ao trabalho dividem-se em duas
categorias: doença profissional e doença do trabalho ou
relacionada ao trabalho. Acerca dessas categorias, assinale a
opção correta.
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219531
Psicologia
Texto associado
A Clínica de Cirurgia Estética B&L solicitou um estudo do
processo de trabalho da limpeza e coleta interna do lixo hospitalar
e, conseqüentemente, sobre a saúde e a segurança dos
trabalhadores envolvidos. O gerente vem observando que os
trabalhadores da limpeza e coleta interna do lixo hospitalar não
estão realizando adequadamente o descarte, além de já ter
verificado a não-utilização dos equipamentos de proteção
individual (EPIs) e dos uniformes, bem como a manutenção de
posturas inadequadas durante o trabalho. Outro fator que motivou
a demanda desse estudo foi o afastamento de três funcionárias por
motivos de saúde, com internação hospitalar.
Acerca das recomendações de práticas preventivas que visem à
melhoria das condições de saúde e trabalho dos funcionários da
Clínica B&L, apresentada na situação hipotética em tela, assinale
a opção incorreta.
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219517
Psicologia
O acompanhamento psicossocial é uma das estratégias de
gestão de pessoas bastante eficaz para a prevenção de problemas
de desempenho e de saúde nas organizações. Acerca das
características dessa intervenção, assinale a opção correta.
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219511
Psicologia
Quanto ao custo humano do trabalho, assinale a opção correta.
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219507
Psicologia
Texto associado
O conceito de contexto de produção de bens e serviços
expressa o lócus material, organizacional e social onde se opera
a atividade de trabalho e as estratégias individual e coletiva de
mediação utilizadas pelos trabalhadores na interação com a
realidade de trabalho. Esse contexto articula múltiplas e
diversificadas variáveis, compondo uma totalidade integrada e
articulada.
M. C. Ferreira e A. M. Mendes. Trabalho e riscos de adoecimento: o caso dos
auditores fiscais da previdência social brasileira. FENAFISP/IPA 2003 (com adaptações).
A partir do tema do texto, assinale a opção correta.
Ano: 2007
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TSE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2007 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia |
Q2219502
Psicologia
A acumulação flexível do capital e a reestruturação produtiva
dos anos 90, articulada às características da pós-modernidade,
têm gerado inúmeras mudanças no mundo do trabalho. Tais
mudanças têm provocado efeitos negativos sobre o
comportamento do trabalhador. Assinale a opção que
corresponde a um desses efeitos.
Ano: 2012
Banca:
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão:
MPE-MG
Prova:
FUNDEP (Gestão de Concursos) - 2012 - MPE-MG - Analista do MP - Psicologia |
Q2214813
Psicologia
A saúde ocupacional e a Qualidade de Vida no Trabalho são alguns fatores-chave para
um bom desempenho dos indivíduos na organização.
Nesse sentido, analise as seguintes afirmativas e assinale com V as verdadeiras e com F as falsas.
( ) A administração de recursos humanos é uma responsabilidade de linha e função de staff; assim, os gerentes devem contribuir para o estado geral de saúde dos empregados, incluindo seu bem-estar.
( ) Na perspectiva da saúde ocupacional, um funcionário competente, mas deprimido pode ser tão improdutivo quanto um funcionário doente e hospitalizado.
( ) O aconselhamento psicológico ao funcionário se aplica somente quando este apresenta transtorno de ansiedade provocado pelo estresse da pressão de trabalho imposta no contexto da maior competitividade entre as empresas.
( ) O desempenho no cargo, o clima organizacional e os benefícios auferidos não representam fatores importantes na determinação da qualidade de vida no trabalho.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência de letras CORRETA.
Nesse sentido, analise as seguintes afirmativas e assinale com V as verdadeiras e com F as falsas.
( ) A administração de recursos humanos é uma responsabilidade de linha e função de staff; assim, os gerentes devem contribuir para o estado geral de saúde dos empregados, incluindo seu bem-estar.
( ) Na perspectiva da saúde ocupacional, um funcionário competente, mas deprimido pode ser tão improdutivo quanto um funcionário doente e hospitalizado.
( ) O aconselhamento psicológico ao funcionário se aplica somente quando este apresenta transtorno de ansiedade provocado pelo estresse da pressão de trabalho imposta no contexto da maior competitividade entre as empresas.
( ) O desempenho no cargo, o clima organizacional e os benefícios auferidos não representam fatores importantes na determinação da qualidade de vida no trabalho.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência de letras CORRETA.
Ano: 2023
Banca:
FUNDATEC
Órgão:
SIMAE - SC
Prova:
FUNDATEC - 2023 - SIMAE - SC - Analista de Recursos Humanos - Psicólogo |
Q2211696
Psicologia
Levando em conta os conceitos e informações sobre “bem-estar no trabalho” de Silva,
Borges e Barbosa (2019), o bem-estar hedônico se refere ao:
Q2210452
Psicologia
Conforme descrito no manual “Saúde do trabalhador no
âmbito da saúde pública: referências para a atuação da(o)
psicóloga(o)”, divulgado pelo Conselho Federal de Psicologia,
“um grande desafio que se apresenta à(ao) psicóloga(o)
nesse campo consiste no estabelecimento da relação entre
os transtornos mentais e os aspectos da organização do
trabalho que, no âmbito jurídico e previdenciário, costuma ser
denominado”
Q2210451
Psicologia
Dentre as estratégias que buscam a prevenção da saúde
dos trabalhadores, para evitar as lesões por esforços repetitivos,
os acidentes de trabalho e os danos à saúde psicossomática
mental, encontra-se:
Ano: 2023
Banca:
FUNDATEC
Órgão:
Prefeitura de Espumoso - RS
Prova:
FUNDATEC - 2023 - Prefeitura de Espumoso - RS - Psicólogo |
Q2209867
Psicologia
Para a ___________________, é possível vivenciar _______________ mesmo em
contextos ___________________, desde que a organização do trabalho ofereça condições para o
trabalhador desenvolver três importantes ações: mobilização da inteligência prática, do espaço público
da fala e da cooperação.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |
Q2189174
Psicologia
A Clínica da Atividade se configura como
uma das abordagens teórico-metodológicas
das Clínicas do Trabalho. Como é conhecido
seu principal método de pesquisa e
intervenção?
Ano: 2023
Banca:
FUNDATEC
Órgão:
Prefeitura de Dom Pedrito - RS
Prova:
FUNDATEC - 2023 - Prefeitura de Dom Pedrito - RS - Psicólogo |
Q2182604
Psicologia
A violência relacionada ao trabalho em saúde no Brasil é uma realidade que afeta trabalhadores e trabalhadoras em diversos níveis e áreas de atuação. Esse tipo de violência pode ser física, psicológica, moral ou institucional e é muitas vezes decorrente de fatores como a falta de condições adequadas de trabalho, a sobrecarga de tarefas, a pressão por resultados e a exposição a situações de risco. Desta forma, o Conselho Federal de Psicologia (CFP) produziu o documento “Saúde do Trabalhador no Âmbito da Saúde Pública: Referências Técnicas para a Atuação da/o Psicóloga/o” como referência para a reflexão. O documento apresenta as possibilidades de atuação da Psicologia no âmbito da Saúde do Trabalhador, atentando-se para as relações de poder existentes no mundo do trabalho. Sobre esse tema, analise as assertivas abaixo:
I. A área de atenção à saúde dos trabalhadores insere-se no campo das práticas em saúde coletiva, e a(o) psicóloga(o) poderá deparar-se com as questões do processo saúde-doença em sua relação com o trabalho.
II. A Psicologia poderá contribuir com um olhar singular para cada sujeito e, ao mesmo tempo, considerando-o sujeito de um coletivo, valorizando o conhecimento e a subjetividade dos trabalhadores, compreendendo suas práticas de trabalho. Seguindo as diretrizes do SUS, as ações desenvolvidas devem visar a promoção, a prevenção, a assistência e a reabilitação dos trabalhadores.
III. A saúde do trabalhador, enquanto política pública, deverá se restringir aos Centros de Referência em Saúde do Trabalhador (CERESTs).
IV. A notificação dos agravos tem se colocado como um dos principais desafios à rede de atenção à saúde dos trabalhadores e constitui uma ação de cuidado na atenção integral aos trabalhadores.
Quais estão corretas?
Q2169407
Psicologia
Quantos amigos já foram feitos e quantas relações foram
aprofundadas durante uma cervejinha depois do trabalho?
De olho nisso, algumas empresas já estão organizando
happy hours para seus funcionários. A ideia é facilitar o
entrosamento e a integração da equipe. A maioria ocorre
dentro da própria companhia, algumas vezes até mesmo
durante o expediente. Esse processo que adapta os funcionários
à cultura organizacional é chamado de
Ano: 2023
Banca:
IGEDUC
Órgão:
Prefeitura de Tupanatinga - PE
Prova:
IGEDUC - 2023 - Prefeitura de Tupanatinga - PE - Psicólogo |
Q2163077
Psicologia
Texto associado
Julgue o item subsequente.
No Brasil, de acordo com a Lista de Transtornos Mentais
e do Comportamentos Relacionados com o Trabalho,
instituída pela Portaria nº 1339/GM, de 18 de novembro
de 1999, o burnout é reconhecido como uma doença
relacionada ao trabalho. Para que o psicólogo consiga
identificar essa síndrome e diagnosticá-la, é preciso
valorizar os sintomas do indivíduo, a análise da origem
desses sintomas, a diferenciação com respeito a outros
processos similares, a avaliação da intensidade e da
frequência da manifestação desses sintomas no
indivíduo e a identificação das fontes de estresse que
estão por trás da sintomatologia. Para isso, o psicólogo
deve utilizar apenas instrumentos quantitativos de
avaliação, com a finalidade de enquadrar o sofrimento
apresentado pelo sujeito como correspondente ou não à
síndrome e para que a organização possa tomar as
medidas cabíveis ao caso.
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