Questões de Concurso Sobre nr 17 - norma regulamentadora n° 17 - ergonomia em segurança e saúde no trabalho

A Análise Ergonômica do Trabalho (AET) é crucial para garantir a saúde e segurança dos trabalhadores. Regulada pela NR-17, ela identifica e avalia condições laborais que podem causar acidentes ou doenças ocupacionais. A organização deve realizar Análise Ergonômica do Trabalho - AET da situação de trabalho quando

A Norma Regulamentadora n.º 17 visa estabelecer as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho. Sobre as condições de conforto no ambiente de trabalho, analise as afirmativas abaixo e considere VERDADEIRO (V) ou FALSO (F).

( ) Em todos os locais e situações de trabalho deve haver iluminação, natural ou artificial, geral ou suplementar, apropriada à natureza da atividade.

( ) A iluminação deve ser projetada e instalada de forma a evitar ofuscamento, reflexos incômodos, sombras e contrastes excessivos.

( ) A organização deve adotar medidas de controle do ruído nos ambientes internos, com a finalidade de proporcionar conforto acústico nas situações de trabalho.

( ) Nos locais de trabalho em ambientes internos, onde são executadas atividades que exijam manutenção da solicitação intelectual e atenção constantes, devem ser adotadas apenas medidas de conforto acústico para o conforto dos trabalhadores.

( ) Devem ser adotadas medidas de controle da ventilação ambiental para minimizar a ocorrência de correntes de ar aplicadas diretamente sobre os trabalhadores.

A sequência CORRETA, de cima para baixo, é:

Assinale a alternativa que representa uma ação eficaz para promover a segurança e a saúde no trabalho:

Em uma empresa de grande porte do ramo alimentício, durante uma inspeção de segurança do trabalho, foi identificado que os trabalhadores da linha de produção realizam tarefas repetitivas de forma contínua, sem pausas adequadas, o que pode ocasionar o desenvolvimento de doenças ocupacionais como LER/Dort. Diante dessa situação, a empresa deve implementar a seguinte medida de prevenção de riscos, de acordo com a NR-17 (Ergonomia):

ESCOLHA A ALTERNATIVA CORRETA:

Levando-se em consideração as exigências do mundo moderno, em que as empresas buscam uma produtividade cada vez maior para atender demandas do mercado, qual área da ergonomia visa a um equilíbrio entre as exigências do trabalho aos limites e capacidades do homem? 

Enquanto realiza o levantamento manual de uma carga pesada, um trabalhador decide adotar uma postura segura para evitar lesões. Para tanto, assinalar a alternativa que descreve escolhas para um posicionamento adequado:

Os estudantes do período noturno de uma determinada sala de aula reclamaram à professora que as luzes daquele espaço “são fracas”, “não iluminam direito”, “dão sono” e “não permitem enxergar o quadro”. A professora, concordando com a reclamação, relacionou suas dores de cabeça com a baixa luminosidade daquele ambiente, levou essa demanda à Diretoria, argumentando que a Escola “não estava atendendo à ergonomia”, e pediu providências. Considerando essa situação hipotética, assinale a alternativa correta.

Qual método é objetivo e direto para avaliar a ergonomia no trabalho? 

A Norma Regulamentadora n.º 17 do Ministério do Trabalho versa sobre ergonomia nos postos de trabalho. A esse respeito, qual alternativa descreve corretamente as recomendações sobre mobiliário adequado dos postos de trabalho de operadores de telemarketing?

Sobre a NR 17 — Ergonomia, a organização do trabalho, para efeito desta NR, em relação ao que deve ser levado em consideração, assinalar a alternativa CORRETA:

Segundo a NR 17 — Ergonomia, conforme as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho, o relatório da Análise Ergonômica do Trabalho (AET), quando realizada, deve ficar à disposição na organização pelo prazo de:

De acordo com a NR 17 — Ergonomia, devem ser implementadas medidas de prevenção, a partir da avaliação ergonômica preliminar ou da Análise Ergonômica do Trabalho (AET), que evitem que os trabalhadores, ao realizar suas atividades, sejam obrigados a efetuar de forma contínua e repetitiva:

Marque a alternativa correta sobre levantamento, transporte e descarga individual de cargas.

A ergonomia sugere que sejam feitas pausas, e que devem ser computadas como tempo de trabalho efetivo. Qual a finalidade dessas pausas ?

O ambiente de trabalho influencia diretamente a saúde e produtividade dos trabalhadores. Neste sentido, após uma situação em que ocorreram discussões e ameaças entre colegas operadores de telemarketing, segundo a NR 17, o operador de telemarketing tem o direito: 

Maria trabalha como auxiliar contábil e tem se queixado de dores nas pernas. Após avaliação médica, Maria foi orientada, além de outras coisas, a alternar sua postura, orientação essa que foi negada pela diretoria da instituição.

Nesse caso, de acordo com a NR 17:

De acordo com a NR 17, para que as pausas possam propiciar descanso e recuperação psicofisiológica dos trabalhadores, é necessário: