O comportamento das pessoas apresenta, em síntese, as seguin...
(CHIAVENATO, 2014.)
Considerando o comportamento humano e sua relação com o trabalho, analise as afirmativas a seguir.
I. As ações das pessoas são guiadas pela busca de suas próprias necessidades e de atingir seus objetivos e aspirações.
II. Participar de organizações desempenha um papel significativo na vida das pessoas, pois as conecta com outros indivíduos e grupos.
III. Os seres humanos são impulsionados por uma ampla variedade de necessidades, mas o que pode estimular o comportamento de alguém hoje pode não ser tão influente para moldar suas ações no dia seguinte.
IV. O comportamento humano é intencional e orientado para a ação; a forma como as pessoas respondem às situações é influenciada por suas habilidades inatas e pelo que aprenderam ao longo do tempo.
Está correto o que se afirma em
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O tema central desta questão é o comportamento humano nas organizações, destacando como as pessoas interagem com o trabalho e os grupos. Para resolver a questão, é necessário compreender as características principais do comportamento humano, como a proatividade, as necessidades sociais e individuais, a percepção, a avaliação, o pensamento e a escolha, conforme descrito por Chiavenato (2014).
A alternativa A - I, II, III e IV é a correta. Vamos analisar por que cada uma das afirmativas está correta:
I. As ações das pessoas são guiadas pela busca de suas próprias necessidades e de atingir seus objetivos e aspirações.
Essa afirmativa está correta porque reflete a ideia de que o comportamento humano é impulsionado por necessidades e objetivos pessoais. As pessoas tendem a agir de forma a satisfazer suas necessidades e atingir seus objetivos, o que é uma característica fundamental do comportamento humano nas organizações.
II. Participar de organizações desempenha um papel significativo na vida das pessoas, pois as conecta com outros indivíduos e grupos.
Esta afirmativa também está correta, pois as organizações proporcionam um ambiente social onde as pessoas podem se conectar com outras, formando redes sociais e colaborando para objetivos comuns. Esta é uma característica importante do comportamento organizacional.
III. Os seres humanos são impulsionados por uma ampla variedade de necessidades, mas o que pode estimular o comportamento de alguém hoje pode não ser tão influente para moldar suas ações no dia seguinte.
Esta afirmativa está correta ao reconhecer que as motivações humanas são variadas e podem mudar com o tempo. As necessidades que guiam o comportamento podem variar conforme a situação e o contexto, refletindo a complexidade do comportamento humano.
IV. O comportamento humano é intencional e orientado para a ação; a forma como as pessoas respondem às situações é influenciada por suas habilidades inatas e pelo que aprenderam ao longo do tempo.
Esta afirmativa está correta porque destaca que o comportamento é direcionado e intencional. As respostas das pessoas são moldadas tanto por suas capacidades naturais quanto por suas experiências de aprendizado ao longo do tempo.
Agora vamos analisar por que as demais alternativas estão incorretas:
B - II e III, apenas. Esta alternativa está incorreta porque exclui as afirmativas I e IV, que também são corretas conforme já explicado.
C - II e IV, apenas. Esta alternativa está incorreta porque exclui as afirmativas I e III, ambas corretas.
D - I, III e IV, apenas. Esta alternativa está incorreta porque exclui a afirmativa II, que é correta.
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Comentários
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Até acertei, mas pense uma questãozinha esquisita. (Risadas)...
Até acertei, mas pense uma questãozinha esquisita. (Seriedade)...
A
Também acertei, mas foi pela eliminação. Caso alguém possa explicar em contexto os itens III e IV, ficarei eternamente grata. Pq o coisinha subjetiva é psicologia.
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