Edineia, trabalhadora urbana, foi dispensada sem justa causa...

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Ano: 2019 Banca: FCC Órgão: TRF - 3ª REGIÃO Prova: FCC - 2019 - TRF - 3ª REGIÃO - Técnico Judiciário - Administrativa |

Q1085171 Direito Constitucional

Edineia, trabalhadora urbana, foi dispensada sem justa causa de seu emprego e entende que possui créditos resultantes dessa relação de trabalho. Em conformidade com a Constituição Federal de 1988, Edineia tem direito de propor ação, em face de seu ex-empregador,

com prazo prescricional de cinco anos, até o limite de dois anos após a extinção do contrato de trabalho.

com prazo prescricional de dez anos, até o limite de cinco anos após a extinção do contrato de trabalho.

a qualquer tempo, uma vez que o direito ao trabalho é um direito fundamental e, portanto, imprescritível.

com prazo prescricional de dez anos, até o limite de dois anos após a extinção do contrato de trabalho.

com prazo prescricional de cinco anos, até o limite de cinco anos após a extinção do contrato de trabalho.

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Edineia, trabalhadora urbana, foi dispensada sem justa causa...

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