Julgue o seguinte item, a respeito de liderança.A liderança ...

Não é de influenciar? Rpz, sou pior em organizacional que eu imaginava.

Errei por estranhar o "fundamentalmente".

E, como a própria banca considera, há dois tipos básicos de líderes: voltados para as tarefas ou para os relacionamentos. Se tomarmos como base os voltados para as tarefas, não necessariamente teremos a fundamentação da liderança pela negociação, mais ainda se analisarmos a partir das lideranças autocráticas. Há lideranças dominadoras e isso afastaria a ter a negociação como fundamental para ser líder.

E como a Alice colocou, a palavra que chama atenção nos estudos de liderança é a capacidade fundamental de influenciar do líder. É a capacidade do líder de exercer influência para o alcance de objetivos.

Se alguém puder contribuir com mais informações e solicitar comentário de professor/a, seria bom.

GAB CERTO

Existem diversos conceitos para liderança

• É a habilidade de influenciar (NEGOCIAR) pessoas para trabalharem entusiasticamente visando atingir aos objetivos identificados como sendo para o bem comum;
• É o processo de exercer influência sobre um indivíduo ou um grupo, nos esforços para realização de um objetivo, em determinada situação; 

Um líder ideal deve saber conduzir sua equipe de modo que todos atinjam seus resultados esperados. Para isso, deve se utilizar do conhecimento sobre sua equipe e de uma comunicação eficaz para guiá-los ao encontro dos objetivos da organização. Basicamente, a liderança envolve a habilidade para influenciar pessoas para que sejam alcançados determinados objetivos. É mostrar o caminho a ser seguido. LOGO, TUDO QUE O LÍDER FAZ É TENTANDO NEGOCIAR COM SEUS LIDERADOS.

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FONTE: MEUS RESUMOS     

OBS: VENDO MEUS RESUMOS (Whatsapp: 87996271319)

A negociação é necessária para enfrentar conflitos, agregar interesses e definir objetivos e metas a serem alcançados coletivamente.

Na realidade, os termos 'negociação' e liderança são indissociáveis porque:

- a negociação é uma habilidade necessária ao exercício da liderança;

- a liderança se expressa fundamentalmente como capacidade de negociar.

negociata e toma-lá-dá-cá. Entretanto, a negociação é necessária para enfrentar conflitos, agregar interesses e definir objetivos e metas a serem alcançados coletivamente. No campo da saúde, tem sido adotado o termo 'pactuação' como sinônimo de 'negociação. Na realidade, os termos 'negociação' e liderança são indissociáveis porque:

- a negociação é uma habilidade necessária ao exercício da liderança;

- a liderança se expressa fundamentalmente como capacidade de negociar;

- a liderança exerce um papel crucial, por meio da negociação, na agregação de interesses e na definição dos principais projetos institucionais."

DE SETA, MH, P EPE, VLE., O'DWYER, G., orgs. Gestão e vigilância sanitária: modos atuais do pensar e fazer [online]. Rio de Janeiro: Editora FIOCRUZ, 2006.

CERTO!