A comunicação na Administração Pública passou por mudanças ...

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Q2096285 Administração Pública
A comunicação na Administração Pública passou por mudanças paradigmáticas, ao se contrastar o modelo burocrático com o pós-burocrático.
A respeito do tema, é correto afirmar que a comunicação, na perspectiva pós-burocrática de interação, está relacionada aos fatores apresentados a seguir, à exceção de um. Assinale-o
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Para resolução da questão em análise, faz-se necessário o conhecimento em comunicação governamental.

Diante disso, vamos a uma breve explicação.

Assim, conforme Paludo (2013) a comunicação governamental "contempla todas as ações e atividades desempenhadas pelos governos, seus órgãos e entidades, com a finalidade de apresentar para a opinião pública as informações de seu interesse, e a prestação de contas de sua atuação."

Segundo o autor, o paradigma pós-burocrático corresponde a um conjunto de ideias contrárias às práticas burocráticas, sendo baseadas nos princípios:

v Descentralizações;

v Flexibilidade;

v Orientações para o cidadão;

v Busca por resultados.

O paradigma pós-burocrático constitui um meio termo entre a gestão pública burocrática e a administração gerencial. No modelo burocrático a comunicação é instrumental ou seja, é vista como instrumento para gerar obediência às ordens e conformidade às diretrizes e regras, sendo os meios de comunicação importantes instrumentos de divulgação. Já no modelo gerencial a comunicação é participativa, existe argumentação e debate.

Ante o exposto, a letra “C" apresenta-se errada já que o caráter instrumental e formalístico, refere-se a perspectiva burocrática e não na perspectiva pós burocrática.

Gabarito do Professor: Letra “C".

 Fonte: PALUDO, Augustinho. Administração Pública. 3. ed. São Paulo: Elsevier, 2013.


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C) Desenvolvimento de caráter instrumental e formalístico, (FORMALISMO=BUROCRÁTICO)

visando à publicidade dos atos.

GAB C

FORMALISMO É BUROCRACIA, VEJAMOS:

CARACTERÍSTICAS DA BUROCRACIA: 

  • Comunicação formalizada e oficial;
  • Trabalho é dividido de forma racional;
  • Relacionamentos impessoais;
  • Hierarquia Funcional;
  • Rotinas e procedimentos padronizados;
  • Profissionalismo.

A BUROCRACIA  É O FIP

  • FORMALISMO; 
  • IMPESSOALIDADE;
  • PROFISSIONALISMO

....................................................................................................................................

FONTE: MEUS RESUMOS

OBS: VENDO MEUS RESUMOS (Whatsapp: 87996271319)

Modelo Burocrático:

1. Centralização:

• Estrutura hierárquica rígida com autoridade centralizada.

• Decisões tomadas no topo da hierarquia.

2. Racionalidade Formal:

• Ênfase em regras, procedimentos e regulamentos.

• Tomada de decisão baseada em critérios objetivos.

3. Impessoalidade:

• Tratamento igualitário de todos os cidadãos.

• Evitação de preferências pessoais.

4. Especialização e Divisão de Trabalho:

• Tarefas divididas entre especialistas.

• Cada funcionário tem funções específicas.

5. Formalismo:

• Documentação extensa e registros formais.

• Ênfase na escrita.

Modelo Pós-Burocrático:

1. Descentralização:

• Menos hierarquia e autoridade descentralizada.

• Decisões tomadas mais próximas do nível operacional.

2. Flexibilidade:

• Ênfase na flexibilidade e adaptabilidade.

• Valorização da inovação e da criatividade.

3. Ênfase na Participação:

• Envolvimento dos cidadãos e partes interessadas na tomada de decisões.

• Maior transparência e prestação de contas.

4. Rede de Atuação:

• Colaboração entre atores públicos e privados.

• Parcerias e alianças para alcançar objetivos.

5. Enfoque no Cliente/Cidadão:

• Maior atenção às necessidades e satisfação dos cidadãos.

• Foco em resultados e impacto social.

6. Desburocratização:

• Redução da papelada e simplificação de processos.

• Ênfase na agilidade e eficiência.

Fonte: ChatGPT

Uma das características do modelo burocrático é o formalismo.

GAB: C

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