Com relação aos aspectos do comportamento organizacional,
julgue o item a seguir.
Características inatas e competências relevantes são
elementos que contribuem para a eficácia de líderes nas
organizações, conforme propõe a abordagem de traços.
Com relação aos aspectos do comportamento organizacional,
julgue o item a seguir.
Em situações de conflito no trabalho, deixar que as situações
se resolvam sozinhas configura a adoção do estilo de
acomodação para gerenciamento de conflitos por parte dos
líderes e membros de uma equipe.
Com relação aos aspectos do comportamento organizacional,
julgue o item a seguir.
Conforme a teoria situacional da liderança, o estilo E3
descreve o líder que participa, encoraja e colabora,
caracterizando seu comportamento como mais orientado para
tarefa e menos orientado para relacionamentos.