Questões de Concurso

É comum que o profissional de saúde que atende ao trabalhador tenha muita dificuldade para conseguir as informações necessárias para completar o diagnóstico. Nesses casos, a estimativa da exposição aos fatores de risco pode ser feita por meio da identificação das tarefas mais frequentes, das exigências em termos de esforço físico, posturas, gestos e movimentos, descrição de produtos usados, com respectivas quantidades e tempo de uso, presença ou não de cheiros e/ou interferências em atividades, intensidade e formas de controle de ritmos de trabalho, interações existentes com outras tarefas, imprevistos e incidentes que podem aumentar as exposições, dados do ambiente físico, como tipo de instalação, layout, contaminação por contiguidade, ruído, emanações, produtos intermediários, ventilação, medidas de proteção coletivas e individuais. Entre as principais dificuldades para o estabelecimento do nexo ou da relação trabalho-doença está 

A exposição a alguns agentes e fatores de risco podem desencadear doenças relacionadas ao trabalho. O Ministério da Saúde, no uso de suas atribuições, revisa de forma periódica a listagem oficial de doenças originadas no processo de trabalho. De acordo com a Lista de Doenças Relacionadas ao Trabalho (Portaria nº 2.309/2020), são consideradas doenças casualmente relacionadas à exposição ao asbesto, EXCETO:

A prevenção das doenças infecciosas e parasitárias relacionadas ao trabalho baseia-se nos procedimentos de vigilância em saúde do trabalhador: vigilância epidemiológica de agravos e vigilância sanitária de ambientes e condições de trabalho, utilizando conhecimentos médico-clínicos, de epidemiologia, higiene ocupacional, ergonomia, toxicologia, a percepção dos trabalhadores sobre seu trabalho e saúde e as normas e regulamentos vigentes. Considerando este contexto, a partir do diagnóstico da doença e do estabelecimento do nexo com o trabalho, analise os procedimentos a seguir.
I. Caso o trabalhador não seja segurado pelo Seguro de Acidentes de Trabalho da Previdência Social, deve ser solicitada a emissão da Comunicação de Acidente de Trabalho, e preenchido o Laudo de Exame Médico para encaminhamento à Delegacia Regional do Trabalho.
II. Realização de notificação do agravo ao sistema de informação de morbidade vigente, o Sistema de Informação de Agravos de Notificação ou outro similar, sendo que algumas dessas doenças são de notificação compulsória.
III. Busca ativa de outros casos no mesmo estabelecimento de trabalho ou em outras empresas do mesmo ramo de atividade na área geográfica.
De acordo com o Manual do Ministério da Saúde sobre os procedimentos das doenças relacionadas ao trabalho para os serviços de saúde, está correto o que se afirma em

O prazo máximo para a emissão da CAT/SP, considerando a ocorrência de um acidente de trabalho leve, é de:

Uma empresa conta com 500 funcionários que trabalham 200 horas por mês cada um. Nos últimos 12 meses, ocorreram 24 acidentes de trabalho, sendo 6 deles com lesão com afastamento e 18 com lesão sem afastamento. Nessa situação, a taxa de frequência para o período dos últimos 12 meses é de: