Questões de Concurso Para metrô-sp

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Ano: 2015 Banca: FCC Órgão: METRÔ-SP
Q1185702 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com o Art. 200 da Consolidação das Leis de Trabalho − CLT, cabe ao [......] estabelecer disposições complementares às normas da Segurança e Medicina do Trabalho, tendo em vista as peculiaridades de cada atividade ou setor de trabalho.
Preenche corretamente a lacuna [......]
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Ano: 2015 Banca: FCC Órgão: METRÔ-SP
Q1184090 Enfermagem
Ao elaborar um plano de orientação a um paciente que faz uso de comprimido composto por hidróxido de magnésio e hidróxido de alumínio combinados, o enfermeiro deve orientar, dentre outros cuidados, para
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Ano: 2015 Banca: FCC Órgão: METRÔ-SP
Q1183789 Contabilidade Geral
Considere as informações a seguir sobre as empresas Cia. Alfa, Cia. Beta, Cia. Gama e Cia. Delta:
− A Cia. Alfa adquiriu 10% das ações da Cia. Epsilon, passando a ter influência significativa na administração.
− A Cia. Beta é uma empresa comercial e adquiriu máquinas especiais para revender.
− A Cia. Gama adquiriu máquinas especiais que serão utilizadas em seu processo produtivo.
− A Cia. Delta adquiriu em um lote de ações da Cia. Mega e pretende negociá-las a qualquer momento quando houver necessidade de recursos financeiros. 
Os ativos adquiridos pelas Cias. Alfa, Beta, Gama e Delta são classificados no Balanço Patrimonial das respectivas empresas no Ativo 
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Ano: 2015 Banca: FCC Órgão: METRÔ-SP
Q1183247 Arquitetura
Na elaboração do projeto da rede de captação de águas pluviais, deve ser considerada a intensidade pluviométrica, de acordo com uma dada duração e período de retorno. Para áreas pavimentadas, onde pode ser tolerado o empoçamento, o período de retorno a ser considerado é de
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Ano: 2015 Banca: FCC Órgão: METRÔ-SP
Q1182474 Conhecimentos Bancários
Na escolha de estratégias para elaborar promoções de vendas, pode-se considerar que:
I. premiações vinculadas a grandes gastos podem desestimular os demais consumidores.
II. objetivos de curto prazo fartamente estabelecidos estimulam a força de vendas.
III. programas multiníveis, com prêmios de baixo valor, podem funcionar como motivador.
IV. premiação por desempenho, em vez de metas, abrem oportunidades mais amplas de ganhos.
Está correto o que consta APENAS em 
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Respostas
111: C
112: A
113: A
114: D
115: D