Questões de Ética na Administração Pública para Concurso

Acerca do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta a(s) correta(s). São deveres fundamentais do servidor público:
I. ser assíduo e frequente ao serviço, na certeza de que sua ausência provoca danos ao trabalho ordenado, refletindo negativamente em todo o sistema. II. preocupar-se apenas com sua conduta moral, não importando a forma de se vestir ou a aparência, independente do órgão ou local de trabalho. III. manter-se atualizado com as instruções, as normas de serviço e a legislação pertinentes ao órgão onde exerce suas funções.

Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. Em uma sociedade civilizada, há inúmeros direitos e deveres. Assim também é um servidor no exercício de suas funções. Desse modo, dentre os deveres inerentes ao serviço público, destaca-se:
I. exercer com zelo sua atividade, primando sempre pelo interesse público, mostrando-se leal às instituições que serve. II. observar o princípio da legalidade, tendo como limite ao exercício de suas funções a lei, não podendo essa ser extrapolada para atingir os objetivos almejados. III. cumprir as ordens superiores, inclusive quando manifestamente ilegais, desde que sejam para atingir os objetivos que atendam ao interesse público sobre o privado. IV. exercer com honra e lealdade suas funções públicas, sendo vedada a participação em sindicatos e agremiações por não atenderem ao interesse público.

De acordo com o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil, em todos os órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta, indireta autárquica e fundacional, ou em qualquer órgão ou entidade que exerça atribuições delegadas pelo poder público deverá ser criada uma comissão de ética.
Essa comissão deverá ser integrada por:

A sociedade tolera cada vez menos condutas inadequadas na prestação de serviços. Por isso, o servidor deve buscar conhecimento para seu próprio desenvolvimento, contribuindo de forma responsável em busca de atualização, flexibilidade para mudar hábitos e habilidade para lidar com usuários. O patrimônio mais importante para as organizações públicas é o relacionamento com o cidadão‐usuário e a credibilidade, confiabilidade e transparência junto à sociedade. A postura ética e profissional é fator primordial na qualidade do atendimento, seja ele presencial, por telefone ou virtual.
Internet: <www.vitoria.es.gov.br>. 
Na frase “A postura ética e profissional é fator primordial na  qualidade  do  atendimento”,  a  palavra  “postura”  está  empregada com o sentido de  

Não constitui vedação ao servidor público nos termos de seu Código de Ética, Decreto nº 1.171/94:

Quais são os deveres fundamentais do servidor público, nos termos de seu Código de Ética?

No que se refere ao comportamento ético, um dos princípios dos servidores públicos é

No âmbito das regras deontológicas do Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, assinale a afirmativa falsa. 

Etica é um conjunto de valores morais e principios que norteiam a conduta humana na sociedade. Serve para que haja um equilíbrio e bom funcionamento social, possibilitando que ninguém saia prejudicado. No ambiente de trabalho, a ética profissional é um conjunto de atitudes e valores positivos, sendo de fundamental importância para o pleno funcionamento das atividades da empresa e das relações de trabalho entre os funcionários. Entre as opções aseguir, podem ser consideradas atitudes éticas:
I. Exercer suas atribuições com rapidez, perfeição e rendimento, pondo fim ou procurando prioritariamente resolver situações procrastinatórias, principalmente diante de filas ou de qualquer outra espécie de atraso na prestação dos serviços pelo setor em que exerça suas atribuições, com o fim de evitar dano moral ao usuário. 
II. Ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para o seu próprio interesse. 
III. Retardar as prestações de contas que não sejam urgentes. 
IV. Ter respeito à hierarquia, temendo representar contra qualquer comprometimento indevido da estrutura da empresa onde trabalha. 
V. Ceder a pressões de superiores hierárquicos, de contratantes, interessados e outros que visem a obter quaisquer favores, benesses ou vantagens. 
VI. Utilizar os avanços técnicos e científicos ao seu alcance ou do seu conhecimento para melhor atendimento ao cliente. 
VII. Não alterar ou deturpar o teor de documentos que deva ser encaminhado para providências.
Quantas afirmativas são verdadeiras?

Se uma Comissão de ética chegar à conclusão de falta de ética de um servidor público, tomará as seguintes providências, no que couber, além de outras providências cabíveis:
I. encaminhamento de sugestão de exoneração de cargo ou função de confiança à autoridade hierarquicamente superior ou devolução ao órgão de origem, conforme o caso.
II. encaminhamento, conforme o caso, para a Controladoria-Geral da União ou unidade específica do Sistema de Correição do Poder Executivo Federal, para exame de eventuais transgressões disciplinares.
III. recomendação de abertura de procedimento administrativo, se a gravidade da conduta assim o exigir.   Estão corretas as afirmações contidas em

Assinale a alternativa que indica um comportamento ético do servidor público: