Questões de Gestão de Pessoas - Agregando Pessoas para Concurso

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Q1996087 Gestão de Pessoas
Do ponto de vista das organizações, o recrutamento e seleção de pessoas pode ser interno ou externo. São consideradas vantagens do recrutamento interno, EXCETO:
Alternativas
Q1996085 Gestão de Pessoas
Em relação ao processo de recrutamento e seleção de pessoas, quando o mercado de trabalho está, predominantemente, em situação de oferta de empregos (demanda por mão de obra maior que oferta de mão de obra), as organizações apresentam as seguintes características, EXCETO:
Alternativas
Q1995619 Gestão de Pessoas
No contexto de Administração de Pessoas, a função que precede a função Seleção, é corretamente chamada de: 
Alternativas
Q1992655 Gestão de Pessoas
Chiavenato (2020) destaca que as organizações podem ser lineares, funcionais ou do tipo linha-staff. Quanto às organizações lineares, avalie as características a seguir:
I. A autoridade é linear ou única.
II. Existem linhas formais de comunicação.
III. Há centralização de comunicação.
IV. A autoridade é dividida.
V. Permite a melhor supervisão técnica possível.
É correto apenas o que se afirma em
Alternativas
Q1986457 Gestão de Pessoas
Duas das atividades mais importantes da gestão de pessoas são o recrutamento e a seleção. Sobre estas atividades, assinale a alternativa ERRADA.
Alternativas
Respostas
181: B
182: D
183: B
184: A
185: C