Questões de Gestão de Pessoas - Agregando Pessoas para Concurso
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Q780263
Gestão de Pessoas
Assinale a opção CORRETA a respeito do recrutamento interno e externo.
Q779453
Gestão de Pessoas
A despeito do êxito nos processos de recrutamento e seleção, no contexto de um serviço público, pode ocorrer um alto nível de
turnover, indicando a falta de engajamento, identificação e afeto dos trabalhadores com a organização. O fenômeno a ser
investigado para a proposição de intervenções é
Q778934
Gestão de Pessoas
A entrevista de seleção constitui a técnica de
seleção mais utilizada, podendo ser adotada na
triagem dos candidatos no recrutamento, como
entrevista pessoal na seleção, como entrevista
técnica para avaliar conhecimentos técnicos e
especializados, entrevista de aconselhamento e
orientação profissional, entrevista de avaliação de
desempenho, entrevista de desligamento etc.
Assinale a opção que corresponde a uma
desvantagem da utilização da técnica entrevista no
processo de seleção de candidatos.
Q778725
Gestão de Pessoas
No que diz respeito ao processo de
recrutamento e seleção em uma organização, é
correto afirmar que
Ano: 2017
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
SEDF
Prova:
CESPE - 2017 - SEDF - Professor de Educação Básica - Administração |
Q776751
Gestão de Pessoas
Acerca da gestão de pessoas nas organizações, julgue o item que se segue.
Contratações de pessoas são efetivas quando as pontuações
mais altas em alguns quesitos ou critérios compensam as
pontuações mais baixas obtidas pelos candidatos em um
processo seletivo.