Questões de Gestão de Pessoas para Concurso

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Q2248117 Gestão de Pessoas

Quanto ao comportamento organizacional e à liderança, julgue o item.


O poder legal é socialmente aceito.

Alternativas
Q2248116 Gestão de Pessoas

Quanto ao comportamento organizacional e à liderança, julgue o item.


O poder significa o potencial de influência de uma pessoa sobre as outras.

Alternativas
Q2248115 Gestão de Pessoas

Quanto ao comportamento organizacional e à liderança, julgue o item.


A influência é uma transação interpessoal na qual uma pessoa age no sentido de modificar ou provocar o comportamento de outra, de maneira não intencional.

Alternativas
Q2248114 Gestão de Pessoas

Quanto ao comportamento organizacional e à liderança, julgue o item.


A liderança consiste na influência de uma pessoa sobre a outra, em função dos relacionamentos existentes entre elas.

Alternativas
Q2244836 Gestão de Pessoas
Valéria, gerente de recursos humanos de determinada multinacional do ramo de energia, verifica que algumas posições de direção na empresa estão vagas, em decorrência de recente reorganização no quadro de pessoal. Diante disso, após reunião com sua equipe, ela decide realizar processo de recrutamento para o preenchimento dessas vacâncias. Com base nos tipos possíveis de recrutamento, é correto afirmar que
Alternativas
Respostas
1431: C
1432: C
1433: E
1434: C
1435: C