Questões de Gestão de Pessoas - Recrutamento e Seleção para Concurso
Foram encontradas 522 questões
Ano: 2020
Banca:
FGV
Órgão:
IBGE
Prova:
FGV - 2020 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea - Reaplicação |
Q1624396
Gestão de Pessoas
O recrutamento é um processo por meio do qual a organização
atrai candidatos do mercado para suprir o processo de seleção
aos cargos disponíveis. O recrutamento pode ser interno ou
externo.
É um ponto forte do recrutamento interno:
É um ponto forte do recrutamento interno:
Q1619752
Gestão de Pessoas
Após recrutar os candidatos com perfis mais adequados para
uma certa vaga, é necessário selecionar o melhor candidato
para o cargo. Considerando que o processo de seleção é
composto de quatro estágios, assinale a alternativa que
apresente esses estágios na ordem natural de aplicação.
Ano: 2015
Banca:
Calegariox Serviços
Órgão:
Prefeitura de Brasiléia - AC
Prova:
Calegariox Serviços - 2015 - Prefeitura de Brasiléia - AC - Administrador |
Q1363728
Gestão de Pessoas
Com base na pirâmide seletiva de recrutamento abaixo podemos dizer que os candidatos que se apresentaram e os candidatos triados correspondem, respectivamente, aos números:
Ano: 2020
Banca:
FCC
Órgão:
AL-AP
Prova:
FCC - 2020 - AL-AP - Analista Legislativo - Administrador |
Q1302973
Gestão de Pessoas
Os indicadores de desempenho chamados de Key Performance Indicator (KPI) são métricas que quantificam a performance da
entidade de acordo com seus objetivos organizacionais. Entre eles, o denominado indicador de turnover aplica-se a
Ano: 2020
Banca:
FCC
Órgão:
AL-AP
Prova:
FCC - 2020 - AL-AP - Analista Legislativo - Administrador |
Q1302963
Gestão de Pessoas
A respeito das atividades de recrutamento e seleção de pessoas, tem-se que