Questões de Concurso Público FEAS de Curitiba - PR 2024 para Médico Neurologista
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I. Aceito seus termos, com um se não: precisaremos de um prazo maior.
II. Se não conseguirmos fazer boas vendas este mês, teremos problemas.
III. Tente chegar cedo, senão não conseguirá um bom lugar.
Estão CORRETOS:
Os serviços de saúde prestados diretamente pela Secretaria Municipal da Saúde que passarem a ser executados pela Fundação Estatal de Atenção Especializada em Saúde de Curitiba deverão ser transferidos mediante ____________ do ____________.
( ) Atrasos e saídas antecipadas serão considerados injustificados e descontados do empregado, quando ultrapassados 10 minutos em cada hipótese.
( ) É facultativa a obediência do cumprimento de, no mínimo, intervalo de 11 horas consecutivas entre uma jornada e outra.
( ) Os empregados poderão iniciar a jornada de trabalho com mais de 1 hora de atraso com autorização da chefia imediata.
(1) Diretor Geral.
(2) Diretor Administrativo e Financeiro.
( ) Exercer o poder de disciplina.
( ) Difundir os objetivos e ideais da fundação perante órgãos públicos e privados.
( ) Diligenciar no sentido da obtenção de apoio material para as atividades da fundação.
I. O combate a surtos epidêmicos.
II. Atenção a situações de calamidade pública.
(1) Falta grave.
(2) Falta leve.
(3) Ato faltoso.
(4) Falta média.
( ) Falta de pouca gravidade cometida pelo colaborador e que por sua natureza não acarrete a quebra de vínculo de confiança.
( ) Falta cometida pelo colaborador e que por sua natureza acarreta na quebra do vínculo de confiança, mas que, na avaliação realizada em conformidade com as disposições previstas, sugere aplicação de sanção mais severa, mas não aplicação de dispensa por justa causa.
( ) Que contraria disposições legais, do contrato de trabalho, de normas corporativas ou do Código de Conduta e Integridade.
( ) Falta cometida pelo colaborador e que por sua natureza acarreta na quebra do vínculo de confiança, tornando a relação empregatícia insustentável.
I. Respeitar acordos de efetivas disponibilidades para serviços de retaguarda assistencial.
II. Revelar e repassar informações dos pacientes.
III. Acessar o prontuário e os resultados de exames dos pacientes sem a devida autorização.
Está(ão) CORRETO(S):
I. Prezar por discrição no trato de assuntos internos do órgão e entidade.
II. Manter atualizado o cadastro funcional, inclusive com endereço, telefone e e-mail.
( ) O uso de boné nas dependências internas das unidades da fundação.
( ) Delegar a pessoas estranhas à fundação o desempenho de atribuições ou encargos que lhe competirem.
( ) Promover manifestações de apreço ou induzir a paralisações coletivas que prejudiquem ou possam prejudicar a continuidade do serviço público essencial de atendimento médico e ambulatorial, sem observância das limitações legais ou impostas pelo poder judiciário.
(1) Rescisão por justa causa.
(2) Suspensão.
(3) Advertência.
( ) Será aplicada pela chefia imediata/coordenação/gerente/ diretor.
( ) Importará em desconto da remuneração correspondente aos dias de afastamento e será aplicada através de documento escrito.
( ) O empregado que estiver respondendo a processo administrativo disciplinar não poderá pedir demissão sem a conclusão das investigações e o respectivo cumprimento da penalidade aplicável.