Questões de Concurso Comentadas por alunos sobre psicologia organizacional em psicologia
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Sobre o processo de produção do conhecimento nas organizações e a sua aplicabilidade, julgue os seguintes itens.
A pesquisa em organizações tende, cada vez mais, a buscar
a subjetividade na coleta, no tratamento e na análise dos
dados devido à natureza do fenômeno estudado.
A comunicação é um processo de natureza sistêmica, implicando inter-relação entre os subsistemas: fonte, transmissor, canal, receptor, destino. Esse processo assume um papel central para o sucesso das organizações. Acerca desse tema, julgue o item que se segue.
O ruído na comunicação refere-se somente a um barulho ou
som indesejado que pode tornar a informação ambígua e
induzir ao erro.
A informação pode ser entendida como o registro de determinado evento enquanto o dado é um conjunto de informações com um significado específico.
A psicologia organizacional é uma disciplina que sofre influência das tendências do mundo corporativo, econômicas e tecnológicas. Algumas variáveis adquirem novo status ou são abordadas de maneira diferenciada. Da mesma forma, a área de interface da psicologia organizacional com outras disciplinas tem sido mais freqüente, ampliando o escopo das ações dos psicólogos no mundo corporativo. Considerando esse contexto de transformação como eixo, julgue o item seguinte.
A atuação do psicólogo organizacional, dadas as influências
das transformações sociais e científicas, abrange os campos
da qualificação e do desenvolvimento, das condições e
higiene do trabalho, das relações de trabalho e mudança
organizacional e da administração de pessoal.
O processo de recrutamento e seleção tem o seu início com a definição do cargo a ser ocupado e do perfil profissiográfico da pessoa que deve ocupá-lo. Essas informações devem fundamentar a primeira etapa do processo seletivo, sendo que nas demais deve prevalecer o bom senso do psicólogo sobre o que a organização necessita.