Questões de Concurso Comentadas por alunos sobre estabilidade e garantias provisórias no emprego em direito do trabalho

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Q1329719 Direito do Trabalho
Não é hipótese de estabilidade provisória:
Alternativas
Q1292311 Direito do Trabalho
Camila, 15 anos, foi contratada como recepcionista no salão de cabeleireiro Juba Ltda sem ter sido devidamente registrada. Após 5 meses da contratação, Camila engravidou. Ao tomar conhecimento da gravidez, a empresa decidiu demitir a trabalhadora. Com base na situação acima, podemos afirmar que Camila:
Alternativas
Ano: 2018 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: EMAP
Q1236841 Direito do Trabalho
Conforme as disposições da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), julgue o seguinte item.
A estabilidade se dá no emprego e visa garantir a liberdade do trabalhador para o exercício de sua função, estendendo-se ao exercício de cargo de diretoria ou de gerência.
Alternativas
Ano: 2003 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: PGE-CE
Q1236155 Direito do Trabalho
Acerca das situações de estabilidade e de garantia do emprego, assinale a opção correta.
Alternativas
Ano: 2014 Banca: FCC Órgão: TRT - 6ª Região (PE)
Q1233235 Direito do Trabalho
Em relação às garantias aos dirigentes sindicais, é INCORRETO afirmar que
Alternativas
Respostas
81: B
82: C
83: E
84: B
85: C