Questões de Gestão de Pessoas - Agregando Pessoas para Concurso

Foram encontradas 1.488 questões

Q2485955 Gestão de Pessoas
O mercado de trabalho é altamente dinâmico, sujeito a mudanças constantes e transformações significativas ao longo do tempo. As características estruturais e conjunturais desse mercado exercem uma forte influência sobre as práticas de gestão de pessoas adotadas pelas organizações.
Assinale a opção que indica o impacto do mercado de trabalho em oferta sobre as práticas de gestão de pessoas das organizações.
Alternativas
Q2480278 Gestão de Pessoas
No desenvolvimento das equipes de trabalho, o processo de atração de novos membros para a equipe é denominado recrutamento. Nesse sentido, é vantagem do recrutamento externo:
Alternativas
Q2479048 Gestão de Pessoas
Durante uma entrevista para seleção de um candidato para ocupar um determinado cargo, como não deve agir o entrevistador em relação ao candidato?
Alternativas
Q2479047 Gestão de Pessoas
Qual das opções abaixo não é um meio de recrutamento interno?
Alternativas
Q2479040 Gestão de Pessoas
Identifique a alternativa que não compõe um dos cincos processos básicos na gestão de pessoas:
Alternativas
Respostas
21: B
22: C
23: A
24: B
25: C