Questões de Gestão de Pessoas - Gestão de Competências para Concurso

Foram encontradas 912 questões

Q969224 Gestão de Pessoas
Um dos aspectos centrais da aplicação da metodologia de gestão de pessoas por competências consiste em
Alternativas
Q967969 Gestão de Pessoas
Quando a organização tem por foco mapear todas as suas necessidades em termos de conhecimentos, habilidades e comportamentos para sua sobrevivência e seu sucesso e desenvolver essas aptidões nos seus funcionários, pode-se afirmar corretamente que ela pratica a gestão
Alternativas
Q967548 Gestão de Pessoas
O envolvimento e adesão de pessoas estratégicas da organização, e das pessoas que serão objeto da implantação de modelo de gestão por competências, faz parte da fase de
Alternativas
Q966827 Gestão de Pessoas
Desenvolver as competências da organização e das pessoas é um caminho para se vencer todos esses desafios e adequar as organizações aos novos paradigmas mundiais. Dentre as diversas vantagens da gestão por competência, qual das alternativas refere uma delas?
Alternativas
Q966802 Gestão de Pessoas
A maioria dos executivos concorda que a atuação de equipes é fundamental para o alcance e manutenção de um alto desempenho organizacional. Para que isso ocorra, em variadas situações, as equipes desempenham melhor suas tarefas do que as pessoas individualmente. Que condições podem levar ao alto desempenho nessas equipes?
Alternativas
Respostas
366: A
367: C
368: A
369: A
370: A