Questões de Concurso Público CRO - SC 2023 para Administrador

Quanto ao processo de planejamento, julgue o item.

O processo de planejamento é a ferramenta para administrar as relações com o futuro.

Quanto ao processo de planejamento, julgue o item.

Pode-se definir o processo de planejamento como definição de objetivos ou resultados a serem alcançados, bem como os meios para realizá-los.

Quanto ao processo de planejamento, julgue o item.

Planejar é o resultado de atitudes favoráveis à mudança, de atitudes que reconhecem a necessidade de mudança e de ação para fazer a mudança acontecer. 

Quanto ao processo de planejamento, julgue o item.

Planos são o resultado do processo de planejamento. Um plano é um guia para a ação no futuro; o plano estabelece qual situação deverá ser alcançada, o que precisa ser feito para alcançá-la e os recursos que serão aplicados nesse esforço.

Quanto ao processo de planejamento, julgue o item.

Algumas organizações, como o governo e as grandes burocracias, são altamente regulamentadas e documentam todos os seus planos, para consulta posterior, definição de responsabilidades, comunicação e exigências legais.

A respeito do planejamento operacional, julgue o item.

Para alcançar objetivos, é preciso realizar atividades e consumir recursos; o processo de definir atividades e recursos denomina-se processo de planejamento.

A respeito do planejamento operacional, julgue o item.

O processo de planejamento operacional compreende as etapas de análise de objetivos, planejamento do uso do tempo, planejamento dos recursos, avaliação dos riscos e previsão dos meios de controle.

A respeito do planejamento operacional, julgue o item.

O processo de planejamento operacional finaliza com a divisão do objetivo principal em objetivos menores, formando uma cadeia de meios e fins. A divisão sucessiva de um objetivo principal em objetivos menores é representada por uma estrutura analítica.

A respeito do planejamento operacional, julgue o item.

No processo de planejamento operacional, os riscos devem ser identificados e analisados, para possibilitar o planejamento de ações que reduzam sua ocorrência ou minimizem suas consequências.

A respeito do planejamento operacional, julgue o item.

O processo de planejamento operacional é concluído com a previsão dos meios de controle das atividades, do consumo de recursos, dos riscos, dos objetivos e de outras variáveis que tenham sido incluídas nos planos.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura organizacional deve ser delineada de acordo com os objetivos e as estratégias estabelecidas; trata-se de uma ferramenta básica para alcançar as situações almejadas pela empresa.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura formal, objeto de grande parte de estudo das organizações empresariais, é aquela deliberadamente planejada e formalmente representada, em alguns de seus aspectos, pelo organograma.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura informal é a rede de relações sociais e pessoais que não é estabelecida ou requerida pela estrutura formal. Surge da interação social das pessoas, o que significa que se desenvolve, espontaneamente, quando as pessoas se reúnem; portanto, apresenta relações que sempre aparecem no organograma.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura organizacional é o instrumento administrativo resultante da identificação, da análise, da ordenação e do agrupamento das atividades e dos recursos das empresas, incluindo o estabelecimento dos níveis de alçada e dos processos decisórios, visando o alcance dos objetivos estabelecidos pelos planejamentos das empresas. 

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

Na estrutura organizacional de uma empresa, considera-se, prioritariamente, que a responsabilidade está correlacionada à situação de um subordinado assumir determinada obrigação e ter de prestar contas à pessoa que lhe atribui a referida responsabilidade.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Entre outros, são deveres do profissional de administração: manter independência técnica na orientação de serviços, sem abdicar de sua dignidade e prerrogativas, seja como profissional liberal ou empregado; zelar por sua reputação pessoal e profissional, bem como pelo prestígio e pela dignidade da profissão; e esclarecer o cliente sobre a função social da organização e a necessidade de preservação do meio ambiente.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

São exemplos de infrações disciplinares: afastar-se, sem justificativa, de suas atividades profissionais sem comunicar previamente ao seu cliente ou empregador; assinar documentos elaborados por terceiros sem a sua orientação ou supervisão; e facilitar, por qualquer modo, o exercício da profissão a terceiros, não habilitados ou impedidos.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Entre outros, são direitos do profissional de administração: recusar-se a exercer a profissão em instituição pública ou privada onde as condições de trabalho sejam degradantes à sua pessoa, à profissão e à classe; participar de eventos promovidos pelas entidades de classe, sob suas expensas ou quando subvencionados os custos referentes ao acontecimento; e violar, sem justa causa, sigilo profissional.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

É dever do profissional de administração requerer remuneração condigna, evitando o aviltamento da categoria profissional.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

A violação aos preceitos e às regras do Código de Ética dos Profissionais de Administração importará a aplicação das seguintes penas, garantidos a ampla defesa e o contraditório: advertência escrita e reservada; multa; censura pública; suspensão; e cancelamento do registro profissional.