O capítulo 4 do livro “Avaliação Psicológica no Contexto Organizacional e do Trabalho” são abordados os recursos pessoais no trabalho: definição, impacto e estratégias para avaliá-los, bem como os instrumentos disponíveis para avaliá-los.
Em relação aos recursos pessoais no trabalho, é INCORRETO afirmar:
Um psicólogo institucional é chamado para
intervir em uma organização com alta rotatividade de
funcionários. Para entender as causas desse
problema, qual intervenção inicial seria mais
adequada?
Durante um estudo de campo, um psicólogo
observa o comportamento de um grupo de
adolescentes em uma atividade extracurricular e nota que a conformidade dos indivíduos ao
comportamento do grupo aumenta. Esse
comportamento pode ser explicado por qual
fenômeno social?