Questões de Concurso Comentadas por alunos sobre descanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanal em direito do trabalho

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Q1856224 Direito do Trabalho

Julgue o item a respeito de férias, sob a ótica da Lei n° 13.467/2017.


O colaborador com regime de contrato intermitente possui direito a férias.

Alternativas
Q1856223 Direito do Trabalho

Julgue o item a respeito de férias, sob a ótica da Lei n° 13.467/2017.


Há a possibilidade de fracionar as férias para os maiores de cinquenta anos e menores de dezoito anos.

Alternativas
Q1856222 Direito do Trabalho

Julgue o item a respeito de férias, sob a ótica da Lei n° 13.467/2017.


Pode ser fracionada em até três períodos, sendo um de, no mínimo, quatorze dias corridos e os outros dois períodos de, no mínimo, cinco dias corridos. 

Alternativas
Q1846110 Direito do Trabalho
Normalmente, as férias são concedidas, por ato do empregador, em apenas um período. É permitido, entretanto, desde que com a concordância do funcionário, que sejam usufruídas em
Alternativas
Q1843985 Direito do Trabalho
Nos termos das normas de Direito do Trabalho vigentes, constitui objeto ilícito de convenção coletiva ou de acordo coletivo de trabalho a alteração prejudicial ao trabalhador do seguinte direito disciplinado em lei:
Alternativas
Respostas
116: C
117: C
118: C
119: B
120: E