Questões de Concurso Sobre administração geral

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Ano: 2013 Banca: CEFET-BA Órgão: UFRB Prova: CEFET-BA - 2013 - UFRB - Administrador |
Q2892441 Administração Geral

O método quantitativo que pode ser usado para comparar o desempenho financeiro de empresas diferentes é

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Ano: 2013 Banca: CEFET-BA Órgão: UFRB Prova: CEFET-BA - 2013 - UFRB - Administrador |
Q2892439 Administração Geral

"A competência técnica é inversamente proporcional à posição na hierarquia."


Essa é uma das leis de Murphy e equivale ao princípio de que

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Ano: 2013 Banca: CEFET-BA Órgão: UFRB Prova: CEFET-BA - 2013 - UFRB - Administrador |
Q2892437 Administração Geral

Henri Fayol identificou as seguintes funções dos gerentes, exceto

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Ano: 2013 Banca: CEFET-BA Órgão: UFRB Prova: CEFET-BA - 2013 - UFRB - Administrador |
Q2892435 Administração Geral

Sobre Arte ou Ciência na formação do conhecimento administrativo, é correto afirmar que a Administração

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Ano: 2013 Banca: VUNESP Órgão: COREN-SP Prova: VUNESP - 2013 - COREN-SP - Auditor |
Q2892280 Administração Geral

De acordo com o Diagrama de Pareto, efeitos e causas estão relacionados na seguinte paridade:

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Q2891807 Administração Geral

Benchmarking é

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Q2891805 Administração Geral

O marketing de serviços fundamenta-se na interação com os clientes, sejam estes clientes atuais ou potenciais, dentro ou fora da biblioteca, enquanto a qualidade em serviços está baseada na organização

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Q2891803 Administração Geral

A capacidade para atingir um fim deterninado,empregando os melhores meios possveis,é conhecida como

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Q2891802 Administração Geral

Em planejamento estratégico, a etapa que analisa as forças e fraquezas da organização é a de

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Q2891801 Administração Geral

A frase

Processo sistemático de procura, seleção, organização, análise e disponibilização da informação, de modo que se possibilite aos trabalhadores de uma organização a compreensão necessária e suficiente numa área de interesse específico.

define a

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Q2891800 Administração Geral

A representação gráfica utilizada para identificar as causas e efeitos dos problemas administrativos é conhecida como

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Q2891799 Administração Geral

Quando, no desempenho da função gerencial, o bibliotecário incentiva a tomada de decisões por funcionários de menor escalão, principalmente aqueles que atuam diretamente no atendimento aos clientes, tem-se caracterizada a prática conhecida como

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Q2891798 Administração Geral

Em administração, o conceito de capital intelectual está ligado

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Q2891214 Administração Geral

Considerar as mudanças que ocorrem nos cenários ou na cultura organizacional, em um determinado momento, é uma das características do tipo de liderança

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Q2890937 Administração Geral

Assinale o mais correto conceito de supervisão.

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Q2890936 Administração Geral

Uma das teorias para melhorar a qualidade de vida no trabalho, por meio da motivação, é a "pirâmide de das necessidades de Maslow". Ela é considerada por muitos estudiosos como uma referência na busca da satisfação das necessidades pessoais humanas, dentro de um grupo. Os incisos a seguir trazem algumas informações a respeito dessa teoria.


I. As necessidades de estima (ou de status) são aquelas para a manutenção das relações humanas com harmonia, como, por exemplo, sentir-se parte de um grupo, ser membro de uma associação, trocar carinho e afeto com familiares, amigos e pessoas do sexo oposto.

II. As necessidades sociais se expressam com o reconhecimento das nossas capacidades por nós mesmos e pelos outros. É aquela voltada para o respeito por si e pelos outros. Estão aí incluídas também as necessidades de autoestima.

III. As necessidades fisiológicas geralmente se referem aos requisitos para a sobrevivência do indivíduo, como respiração, excreção e relações sexuais.

IV. O topo da pirâmide (ou no último patamar acima) se refere à motivação para realizar o extremo potencial do ser, ou seja, o indivíduo se torna (ou procura se tornar) aquilo que ele pode realmente ser, explorando todas as suas possibilidades. Esta pode ser considerada a maior motivação para a natureza humana. Aqui entram tópicos como criatividade, espontaneidade, aceitação dos fatos etc.


Estão corretos:

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Q2890927 Administração Geral

Tenha atenção às definições de correspondência empresarial e negociação.


I. Pode ser conceituada como o conjunto de regras orientadoras de produção e circulação de papéis próprios ao comércio e à indústria, com o objetivo de criar, manter ou encerrar transações.

II. De acordo com um conhecido doutrinador e autor de livros, "correspondência empresarial é o conjunto de todos os meios de comunicação escrita que possam pôr em contato duas pessoas (físicas ou jurídicas), na intenção de manterem uma troca de ideias ou de vontade entre si, com objetivos comerciais".

III. Para outros autores, a correspondência empresarial pode ter significado mais amplo e, atualmente, corresponde a todo modo de comunicação escrita. Portanto, podem ser assim considerados os textos impressos, e também as mensagens eletrônicas (e-mails).

IV. Para um dos mais conhecidos e respeitados professores de Administração do país, "a negociação ideal, sob o prisma sistêmico, pode ser definida como um processo que envolve duas ou mais partes, baseada na comunicação bilateral, iniciada a partir de interesses comuns, sejam afinidades, sejam conflitos, utilizando a informação, o tempo, e o poder na busca pelo acordo, por meio de relações duradouras que irão satisfazer as necessidades de todos os envolvidos."


Estão corretos os conceitos dos incisos:

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Ano: 2010 Banca: IPAD Órgão: COREN-PE Prova: IPAD - 2010 - COREN-PE - Secretária - Júnior |
Q2890426 Administração Geral

São estilos de liderança:

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Ano: 2010 Banca: IPAD Órgão: COREN-PE Prova: IPAD - 2010 - COREN-PE - Secretária - Júnior |
Q2890423 Administração Geral

Qual o nome da tipologia de poder que se baseia na autoridade, conforme registrado por escrito?

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Ano: 2010 Banca: IPAD Órgão: COREN-PE Prova: IPAD - 2010 - COREN-PE - Secretária - Júnior |
Q2890422 Administração Geral

O conhecimento e a identificação da estrutura de poder da empresa em que os secretários atuam são fundamentais para que eles possam assessorar e exercer a sua produtividade (D'Elia, 2005). Assinale a alternativa que contém o nome da estrutura que expressa o poder da empresa:

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Respostas
2861: A
2862: E
2863: D
2864: C
2865: C
2866: A
2867: B
2868: E
2869: A
2870: C
2871: D
2872: B
2873: A
2874: B
2875: C
2876: A
2877: D
2878: A
2879: A
2880: C