Questões de Gestão de Pessoas - Avaliação 360 graus para Concurso

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Q817122
Gestão de Pessoas Aplicando Pessoas , Avaliação 360 graus ,
Ano: 2017 Banca: FEPESE Órgão: JUCESC Prova: FEPESE - 2017 - JUCESC - Técnico em Atividades Administrativas |
Q817122 Gestão de Pessoas
Por qual nome é conhecida a avaliação de desempenho que considera o círculo pleno de contatos de um avaliado ou que considera a opinião de pessoas ligadas a ele diretamente, incluindo clientes internos e externos, chefia e colegas próximos?
Alternativas
Q806949
Gestão de Pessoas Aplicando Pessoas , Avaliação 360 graus , Controle e Avaliação ,
Ano: 2014 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFS Prova: INSTITUTO AOCP - 2014 - UFS - Analista Administrativo - Administrativo |
Q806949 Gestão de Pessoas
Um método de avaliação de desempenho que tem se mostrado popular é a avaliação 360 graus. Assinale a alternativa que apresenta o que consiste essa metodologia de avaliação de desempenho pessoal.
Alternativas
Q799907
Gestão de Pessoas Aplicando Pessoas , Avaliação 360 graus ,
Ano: 2017 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: UFVJM-MG Prova: FUNDEP (Gestão de Concursos) - 2017 - UFVJM-MG - Administrador |
Q799907 Gestão de Pessoas
Sobre condução de um programa de avaliação de desempenho, relativamente à vertente desenvolvimento / aprendizagem, se a finalidade for desenvolver pessoas, a empresa deve optar pelos seguintes métodos:
Alternativas
Q794453
Gestão de Pessoas Aplicando Pessoas , Avaliação 360 graus , Controle e Avaliação ,
Ano: 2017 Banca: UFPA Órgão: UFPA Prova: UFPA - 2017 - UFPA - Psicólogo - Área: Organizacional e do Trabalho |
Q794453 Gestão de Pessoas
A ferramenta de avaliação de desempenho que propõe a utilização de múltiplas fontes, ou seja, a avaliação do empregado por clientes, pares, chefe e subordinados, incluindo sua autoavaliação, conforme discutido por Edwards e Ewen (1996), é denominada de
Alternativas
Q792043
Gestão de Pessoas Feedback , Aplicando Pessoas , Avaliação 360 graus , Controle e Avaliação
Ano: 2014 Banca: UFMT Órgão: UFMT Prova: UFMT - 2014 - UFMT - Administrador - Edital 12 |
Q792043 Gestão de Pessoas
Sobre a Avaliação de Desempenho, assinale a afirmativa INCORRETA.
Alternativas
Respostas
141: A
142: D
143: A
144: D
145: B
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