Questões de Concurso Público IF-SE 2024 para Professor EBTT - Administração

O conceito de Balanced Scorecard - BSC pode ser definido como um modelo de gestão estratégica que auxilia na mensuração dos progressos das empresas rumo às suas metas de longo prazo, a partir da tradução da estratégia em objetivos, indicadores, metas e iniciativas estratégicas. Na prática, os autores do BSC estabeleceram um sistema que mede o desempenho sob quatro perspectivas, as quais devem estar, no máximo possível, equilibradas, sendo elas: 

O sistema tecnológico de gestão aplicado ao planejamento dos recursos organizacionais que possibilita a gestão dos processos internos e a integração dos diferentes setores de uma organização, como produção, materiais, marketing, finanças e recursos humanos, é denominado

Uma boa gestão de materiais deve assegurar o suprimento de materiais necessários para o funcionamento da linha de produção no tempo correto, na quantidade necessária e na especificação requerida, evitando desperdícios e atrasos na entrega das mercadorias. A metodologia comumente utilizada no controle de estoque e que permite analisar e categorizar os itens consumidos em função do seu valor financeiro é denominada

A gestão financeira e orçamentária de uma organização consiste na aplicação de técnicas voltadas para o gerenciamento dos recursos financeiros, possibilitando maior planejamento e controle da aplicação desses recursos. Desse modo, um administrador responsável pela gestão dos recursos financeiros deve conseguir analisar os dados e resultados organizacionais que envolvem ativo circulante, ativo permanente, passivo circulante, exigível de longo prazo e patrimônio líquido. Neste contexto, o demonstrativo financeiro que o administrador deve analisar para conhecer a situação patrimonial da organização, o qual apresenta todos os dados e resultados mencionados, é denominado 

Leia o texto a seguir.


A indústria chinesa F.X. é a maior fabricante de produtos 3C (Computadores, Comunicações e Consumos Eletrônicos) do mundo, possuindo cerca de 1,5 milhões de funcionários e sendo responsável por 5,9% das exportações da China, sendo classificada como a maior exportadora do país durante 10 anos consecutivos. Contudo a FX esteve envolvida em diversas controvérsias relacionadas às condições precárias de trabalho, as quais submetem os seus operários a um modelo de gestão que supervaloriza o aumento da produtividade em detrimento da saúde do trabalhador. Tal modelo é caracterizado pela racionalização do trabalho e elevado nível de especialização, que submete os trabalhadores à métodos de trabalho rigorosos e exaustivos.

Elaborado pelo(a) autor(a).


Com base no contexto apresentado, as características do modelo de gestão adotado pela indústria FX são pautadas na teoria organizacional