Segundo Chiavenato,
estilos de liderança são maneiras ou modos peculiares de liderar as pessoas de acordo com certas situações. A teoria mais conhecida aborda três estilos de
liderança: autoritária, liberal e democrática. Qual
alternativa abaixo apresenta característica sobre o
estilo de liderança liberal?
Capacitar e incrementar o desenvolvimento pessoal dos colaboradores, incluindo treinamento e desenvolvimento, programas de mudanças e desenvolvimento de carreiras são processos da Gestão de Pessoas voltados
para: